Инженер-конструктор по судостроению

Дата размещения вакансии: 12.10.2026
Работодатель: Ленморниипроект
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Межевой канал 3к2
Требуемый опыт работы:
не требуется

АО «ЛЕНМОРНИИПРОЕКТ» - входит в тройку крупнейших российских компаний по проектированию морских портов, терминалов и транспортных систем. Более 90 процентов всех значительных морских сооружений России построены, реконструированы и модернизированы по ее проектам.

Сегодня ЛЕНМОРНИИПРОЕКТ выполняет полный цикл инжиниринговых услуг «под ключ» в области морского транспорта. Компания ищет на работу Инженер-конструктор по судостроению.

Обязанности:

  • Создание проектов судов, плавучих сооружений и их составных частей с применением средств проектирования, конструирования, математического, физического и компьютерного трехмерного моделирования в отрасли судостроения и морской техники;
  • расчеты прочности и остойчивости корпуса судна;
  • разработка трехмерных моделей деталей и узлов с использованием САПР;
  • разработка проектно-конструкторской документации в процессе строительства, модернизации судов, плавучих сооружений и их составных частей .

Требования:​​​​​​​

  • Знание основ судостроения, теоретической механики;
  • умение проектирования с использованием САПР (Компас 3D, 3D max, Nanocad и другие графические редакторы);
  • знание отраслевых государственных и отраслевых стандартов;
  • знание в области проектирования железобетонного судостроения приветствуется.

Условия:

  • Работа в динамично развивающейся компании ( к 2019 году институт стал крупнейшей российской компанией по проектированию масштабных объектов инфраструктуры морского транспорта);
  • график работы с 9:00 до 17:30 (сб, вс выходные), начало и окончание рабочего дня можно двигать;
  • возможность командировок на площадку строительства;
  • возможность профессионального и карьерного роста;
  • официальное оформление по ТК РФ, с соблюдением всех социальных гарантий;
  • бесплатное добровольное медицинское страхование после 3 мес. работы;
  • участие в корпоративной жизни компании (крупные корпоративы: Новый год и День Рождения компании);
  • конкурентоспособная белая заработная плата, окончательный уровень дохода обсуждается в зависимости от профессионального уровня кандидата.