з/п не указана
Москва
От 1 года до 3 лет
В Центре Робототехники Сбера мы интегрируем передовые робототехнические системы собственной разработки, включая манипуляторы, мобильные колесные роботы, мобильные манипуляторы, роботов собак и другие cutting-edge решения, в реальные промышленные проекты, чтобы обеспечить эффективность и автоматизацию процессов.
Мы ищем единомышленников, которые разделяют нашу страсть к робототехнике и обладают навыками разработки встраиваемого программного обеспечения.
Первый этап отбора на эту вакансию — общение с AI-рекрутером. После отклика ждите сообщение от него, диалог займёт примерно 10 минут. Задача AI-рекрутера — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
Требования
- высшее техническое образование: машиностроение, мехатроника, робототехника, приборостроение или смежные направления
- опыт самостоятельной сборки и ремонта механических устройств
- понимание устройства механических узлов и механизмов
- уверенный навык работы с ручным, слесарным, измерительным и электроинструментом, а так же с измерительным инструментом
- понимание принципов работы подшипников, валов, передач, направляющих, приводов и крепежных соединений
- навык работы с 3D-принтерами и понимание технологии FDM-печати
- базовые навыки работы в CAD: возможность открыть модель, выполнить измерения, внести простое изменение или подготовить несложную деталь
- умение читать сборочные чертежи и техническую документацию, в том числе на английском языке
Будет преимуществом:
- опыт работы с роботами, станками, промышленным оборудованием, БПЛА, автомобилями, мототехникой или другими сложными механическими системами
- хорошее знание SolidWorks, NX, Fusion 360, КОМПАС-3D или других CAD-систем
- общее понимание современных ИИ-инструментов и их возможностей.
Условия
- комфортный современный офис г. Москва, МЦК ЗИЛ, Автозаводская 23а к2
- формат работы - лаборатория робототехники
- ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте (для вакансий уровня Junior)
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
