Специалист по внедрению корпоративных инструментов

Обязанности:

• Корпоративная экспертиза материалов по вопросам, подлежащим представлению на рассмотрение/утверждение органами управления Общества и подготовка соответствующих проектов решений.
• Анализ эффективности процессов взаимодействия подразделений Общества при согласовании материалов по вопросам, подлежащим представлению на рассмотрение/утверждение органами управления Общества, и выработка предложений по улучшению процессов;
• Мониторинг, анализ и внедрение лучших стандартов корпоративного управления;
• Рассмотрение и правовой анализ материалов, поступающих от структурных подразделений Общества, по вопросам, подлежащим в соответствии с законодательством Российской Федерации и внутренними документами Общества представлению на рассмотрение/утверждение органам управления Общества и их коллегиальным органам;
• Мониторинг законодательства в рамках реализации процесса, связанного с осуществлением Обществом финансово-хозяйственной деятельности, включая взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти.
• Разработка внутренних документов с учетом анализа стандартов корпоративного управления с целью внедрения стандартов корпоративного управления в Общество, а также подготовка отчетов об исполнении таких документов при необходимости.
• Анализ поступающих вопросов с учетом правоприменительной практики реализации акционером Общества своих полномочий. Подготовка материалов для проведения корпоративных мероприятий;
• Организация и контроль исполнения ключевых поручений Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации в области корпоративного управления;
• Ведение учета совершенных сделок, в совершении которых имеется заинтересованность и ведение реестра заинтересованных лиц АО «Почта России».

Требования:

• Высшее юридическое образование
• Знание Федерального закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ «Об акционерных обществах».
• Преимуществом будет работа в компаниях с гос. участием.

Условия:

• Работа в крупной стабильной компании федерального уровня;
• Полностью официальное оформление и соблюдений требований ТК РФ;
• Достойный уровень заработной платы (оклад и годовое премирование);
• Расширенный социальный пакет: ДМС и страхование при выезде за рубеж (по истечении трех месяцев с даты приема на работу), корпоративные скидки(в фитнес-клубы, путевки от туроператоров, спортивные матчи, специальные предложения на банковские продукты);
• Комфортные условия, новый современный бизнес -центр "ВЭБ Арена" по адресу: 3-я Песчаная ул, 2А (ЦСКА/Зорге), бесплатная парковка для сотрудников;
• Перспективы профессионального развития, корпоративные тренинги.