Специалист по КДП и ГПХ с иностранными сотрудниками

Мы компания с большим потоком иностранных сотрудников: граждане ЕАЭС, патентники, исполнители по ГПХ. Ищем ведущего специалиста КДП, который понимает миграционное право и умеет вести иностранцев не только по трудовым договорам, но и по ГПХ.

Кого мы ищем

Специалиста с реальной практикой по иностранным сотрудникам. Вы самостоятельно вели:

• приём и увольнение граждан ЕАЭС и патентников;
• уведомления в МВД через Госуслуги, в том числе по ГПХ;
• сверку оплаты по договорам ГПХ с иностранцами;
• расчёт НДФЛ и взносов в 1С:ЗУП с учётом статуса иностранца;
• приём и увольнение по ГПХ с иностранцами.

Чем предстоит заниматься

Кадровое делопроизводство:

• полный цикл: приём, перевод, увольнение, отпуска, больничные, табели учёта рабочего времени — для российских и иностранных сотрудников;
• ведение кадрового учёта в 1С:ЗУП 8.3;
• подготовка и сдача отчётности: ЕФС-1, 6-НДФЛ в части кадров.

Иностранные сотрудники:

• приём граждан ЕАЭС (упрощённый порядок, без патента) и патентников (контроль срока действия патента, профессии, региона);
• подготовка и подача уведомлений в МВД через Госуслуги — о заключении и прекращении трудовых договоров и договоров ГПХ строго в 3-дневный срок;
• контроль миграционного учёта, сроков разрешительных документов, проверка иностранцев в реестрах.

ГПХ с иностранцами:

• сверка оплаты по договорам ГПХ: акты, суммы, НДФЛ, страховые взносы;
• уведомление МВД о заключении и прекращении ГПХ;
• корректное расторжение ГПХ с иностранцем с соблюдением миграционных и налоговых требований;
• взаимодействие с бухгалтерией по сверке выплат иностранным сотрудникам и исполнителям по ГПХ.

Что для нас важно

Обязательно:

• опыт ведения КДП от 3 лет, из них работа с иностранными сотрудниками — не менее 1,5–2 лет;
• уверенное владение 1С:ЗУП 8.3: приём иностранцев, статусы налогоплательщика, авансовые платежи по НДФЛ;
• знание миграционного законодательства: ЕАЭС, патент, уведомления в МВД, сроки;
• практический опыт с ГПХ: оформление, сверка оплаты, прекращение договоров с иностранцами;
• опыт работы через Госуслуги (подача уведомлений в МВД).

Будет преимуществом:

• опыт в компаниях с большим потоком иностранцев (строительство, логистика, производство, аутсорс )
• опыт разработки ЛНА и участия в автоматизации.

Что мы предлагаем

• зарплата от 120 000 ₽ до вычета НДФЛ, обсуждается индивидуально
• график 5/2, офис м. Нахимовский проспект;
• возможность влиять на процессы и работать с экспертной командой.