Менеджер по планированию и товародвижению (Х5 Импорт)

Дата размещения вакансии: 06.10.2026
Работодатель: Х5
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Москва
Вятская улица 27с1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании и направлении

Х5 Импорт приглашает в команду менеджера по планированию и товародвижению. Предстоит работать с категориями сопутствующих товаров и non-food, управлять товарными запасами и обеспечивать высокую доступность продукции в хабах.

Мы ищем специалиста, который умеет работать с большими объёмами данных, контролировать движение товара на всех этапах и находить эффективные решения при дефиците или профиците запасов.

Основные задачи

  • Сопровождать полную сквозную цепочку движения товаров категории non-food: от расчёта заказа и потребности до поступления товара на склад и его дальнейшей отгрузки.
  • Рассчитывать потребность в товаре и страховые запасы с учётом нормативов, оборачиваемости и уровня сервиса.
  • Управлять остатками и контролировать доступность товаров в хабах.
  • Обеспечивать поддержание нормативного уровня товарных запасов, минимизируя дефицит, излишки, списания и длительные сроки хранения.
  • Отслеживать отклонения по товарным запасам и доступности.
  • Формировать и контролировать мероприятия по устранению дефицита и профицита товара.
  • Собирать, консолидировать и анализировать данные по товародвижению.
  • Обновлять регулярную отчётность и проводить факторный анализ отклонений.
  • Взаимодействовать со складами, хабами, поставщиками и смежными подразделениями.
  • Участвовать в повышении качества процессов планирования и товародвижения.
  • Разрабатывать и оптимизировать существующую отчётность, повышать уровень её автоматизации и информативности.
  • Описывать бизнес-процессы, зоны ответственности и порядок взаимодействия между подразделениями.
  • Участвовать в подготовке требований к тестированию бизнес-функций и алгоритмов.

Требования к кандидату

  • Опыт работы в товародвижении, планировании запасов, управлении остатками или на аналогичной позиции — от 2 лет.
  • Опыт работы с категориями сопутствующих товаров, non-food будет преимуществом.
  • Продвинутый уровень владения Excel:
    • сводные таблицы;
    • ВПР;
    • СУММЕСЛИМН;
    • ПРОСМОТР;
    • работа с массивами данных и аналитическими отчётами.
  • Навыки описания бизнес-процессов и создания схем взаимодействия.
  • Умение разрабатывать матрицы ответственности RACI.
  • Опыт формулирования требований для бизнес-функциональных тестов и алгоритмов.
  • Навыки разработки дорожных карт по улучшению процессов.
  • Интерес к использованию ИИ-инструментов для повышения эффективности работы.
  • Развитое аналитическое мышление и способность самостоятельно решать нестандартные задачи.
  • Умение работать как с аналитическими, так и с рутинными операционными задачами.
  • Высокие коммуникативные навыки, проактивность и ориентация на поиск взаимовыгодных решений.
  • Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки.
  • Готовность пройти исследование на полиграфе.
  • Понимание корпоративной этики и правил эскалации проблем.

Условия

  • Оклад — 150 000 ₽.
  • Годовой бонус — 10%.
  • Полугодовой бонус — 20%.
  • Гибридный график: 2 дня в офисе, 3 дня удалённо.
  • Современные офисы «Фактория» и «Калитники».
  • Оформление и социальные гарантии в соответствии с законодательством.
  • Возможности профессионального развития внутри крупной торговой компании.
  • Работа с масштабными процессами товародвижения и большими объёмами данных.

Дополнительные преимущества

Добросервис

Бесплатные консультации специалистов:

  • юриста;
  • финансиста;
  • налогового эксперта;
  • психолога;
  • консультанта по здоровому образу жизни.

PrimeZone

Корпоративные скидки у партнёров — от медицинских услуг и путешествий до обучения и ресторанов.

Социальный пакет

  • Доплата к больничному листу при длительности нетрудоспособности от 15 дней.
  • Подарки для детей и компенсация летнего лагеря.
  • Материальная помощь в случаях тяжёлой болезни, травмы на работе, утраты имущества или близкого родственника.
  • Компенсация проезда к месту отпуска и обратно для сотрудников районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к ним.
  • Безлимитная бесплатная телемедицина для сотрудника и его близких.
  • Сервис «Пакет».