Врач-стажер

Дата размещения вакансии: 08.10.2026
Работодатель: ОГАУЗ Иркутская Городская Клиническая Больница № 9
Уровень зарплаты:
от 85000 RUR
Город:
Иркутск
улица Радищева 5
Требуемый опыт работы:
не требуется

Иркутская городская клиническая больница № 9 - современное многопрофильное учреждение 1 категории с большой историей и сложившимися традициями.
Структурными подразделениями медицинской организации являются: терапевтическое и профпатологическое отделения стационара, женская консультация, клинико-диагностическая и микробиологическая лаборатории, врачебная амбулатория в пос. Малая Топка, детская поликлиника с 5 отделениями, взрослая поликлиника, представленная 11 структурными подразделениями, центр профессиональной патологии - специализированное подразделение больницы, где созданы все условия для комфортного и эффективного проведения предварительных и периодических медосмотров работников предприятий разной формы собственности и численности коллектива, многократный дипломант конкурса «Сто лучших товаров России», «Иркутское качество». Рассматриваем возможность приема специалистов на полный или неполный рабочий день в период обучения в ВУЗе. В учреждении разработана система заработной платы на принципах «эффективного контракта». Работнику устанавливается базовый оклад и начисляются стимулирующие выплаты, при условии выполнения нагрузки, отсутствия замечаний по результатам работы за месяц. Руководители структурных подразделений имеют право поощрить работника за достижение высоких показателей.

Обязанности:

  • Оказание медицинской помощи

Требования:

  • Наличие решения о допуске к работе в должности врача-стажера
  • сокращенная продолжительность рабочего времени согласно графика
  • доплаты стимулирующего и компенсационного характера
  • ежегодный оплачиваемый отпуск максимальная продолжительность которого не превышает 53 календарных дня
  • возможно частичное предоставление компенсации арендной платы и подъемные специалистам со стажем работы до 3-х лет
  • возможность с учетом интересов сторон трудового договора работать в дополнительное от основной работы время за дополнительную оплату.