Телемаркетолог / Квалификатор

Дата размещения вакансии: 09.10.2026
Работодатель: ГК Партнер
Уровень зарплаты:
от 65000 RUR
Город:
Уфа
улица Пархоменко 156/3
Требуемый опыт работы:
не требуется

Мы — группа компаний «Партнер». С 2022 года оказываем консалтинговые услуги предприятиям строительного комплекса по всей России: помогаем получать разрешительные документы, выстраивать процессы и снижать риски. Сейчас расширяем отдел продаж и ищем квалификатора — специалиста, который станет первым контактом с клиентом и поможет команде работать только с заинтересованными обращениями.

Чем предстоит заниматься:

  • Прозванивать предоставляемую базу клиентов по готовому скрипту: кратко презентовать услугу и выявить интерес.
  • Фиксировать результаты в CRM: статус звонка, ключевые комментарии, следующий шаг.
  • Отбирать и передавать «тёплые» лиды менеджеру по продажам — с понятной заметкой о потребностях клиента.

Мы предлагаем:

  • Доход от 65 000 рублей в месяц (оклад + бонус за качественные лиды), с возможностью роста по результатам.
  • Ежемесячные и ежеквартальные премии.
  • График: понедельник — пятница, с 9:00 до 18:00 (по пятницам до 17:00); суббота и воскресенье — выходные дни.
  • Выплаты дважды в месяц.
  • Комфортное рабочее место в деловом центре Уфы (БЦ «Маяк»).
  • Оплачиваемую мобильную связь.
  • Работу в молодом коллективе профессионалов (средний возраст — 27 лет).
  • Корпоративные мероприятия для сплочения команды.

Кого мы ищем:
Нам нужен специалист, готовый активно звонить и работать по плану. Главное — умение уверенно вести диалог и не бояться возражений. Мы ждём от вас:

  • готовности регулярно совершать звонки;
  • развитых коммуникативных навыков и способности кратко и понятно доносить суть;
  • внимательности к деталям — важно аккуратно фиксировать статусы и комментарии в CRM;
  • нацеленности на результат и готовности учиться.

Опыт не обязателен — мы всё покажем и научим. В первые недели закрепим за вами наставника, проведём обучение по скриптам, разберём типовые возражения и покажем, как работать в CRM.

Есть понятная траектория роста внутри компании. При достижении стабильных показателей и освоении специфики отрасли вы сможете перейти на позицию менеджера по работе с клиентами — с расширением зоны ответственности и соответствующим ростом дохода. Мы поддерживаем внутренний рост и помогаем сотрудникам делать следующий шаг: через дополнительное обучение, разбор сделок и работу с более сложными кейсами.

Будет преимуществом:

  • базовые навыки работы с CRM‑системами;
  • понимание логики продаж и этапов работы с клиентом.

Присылайте отклик: будем рады видеть вас в нашей команде!