Задачи
Управление направлением и командой:
-
Руководство командами DevOps, системного администрирования и технической поддержки.
-
Формирование целей, приоритетов и зон ответственности сотрудников.
-
Развитие команды, делегирование полномочий и повышение самостоятельности специалистов.
-
Выстраивание эффективных процессов взаимодействия, управления задачами и контроля результатов.
-
Обеспечение качества и своевременности выполнения обязательств направления.
Техническое развитие и надёжность:
-
Формирование и реализация стратегии развития инфраструктуры.
-
Обеспечение надёжности, доступности, безопасности и производительности инфраструктурных сервисов.
-
Развитие процессов автоматизации, CI/CD, GitOps и Infrastructure as Code.
-
Определение технических стандартов, контроль качества архитектурных решений и снижение технологических рисков.
-
Организация работы с инцидентами, проблемами и изменениями.
-
Инициирование и проведение R&D для проверки гипотез, оценки новых технологий и внедрения эффективных технических решений.
-
Развитие инженерной экспертизы команды и снижение зависимости процессов от отдельных специалистов.
Экономика и бизнес-результат:
-
Ответственность за финансовый результат и прибыльность направления.
-
Планирование и контроль бюджета, фонда оплаты труда и инфраструктурных расходов.
-
Управление загрузкой команды и эффективностью использования ресурсов.
-
Контроль себестоимости услуг и работ, поиск возможностей повышения маржинальности.
-
Оценка экономической целесообразности технических решений с учётом их влияния на надёжность, качество и стоимость эксплуатации.
-
Согласование технических приоритетов с бизнес-целями компании.
-
Подготовка управленческой отчётности по результатам работы, затратам, рискам и планам развития направления.
Требования:
Техническая экспертиза:
-
Практический опыт работы в DevOps и понимание современной инфраструктурной архитектуры.
-
Уверенное понимание Kubernetes, Docker, Linux, Bash, Git, GitLab и CI/CD.
-
Практический опыт применения GitOps и Infrastructure as Code.
-
Опыт построения мониторинга и наблюдаемости с использованием Prometheus и Grafana.
-
Опыт проведения R&D и оценки новых технологических решений.
Управленческий опыт:
-
Опыт руководства технической командой в области DevOps, инфраструктуры и IT Operations от 3х лет.
-
Опыт организации работы нескольких технических функций.
-
Умение выстраивать процессы и систему управления, делегировать задачи и развивать самостоятельность сотрудников.
-
Опыт управления бюджетом, затратами и эффективностью технического подразделения.
-
Навык принятия технических и управленческих решений с учётом бизнес-приоритетов.
Личные качества:
-
Системное мышление и ориентация на результат.
-
Высокая самостоятельность и готовность брать ответственность за решения.
-
Способность сочетать техническую глубину с управлением людьми и процессами.
-
Умение аргументированно отстаивать решения, работать с неопределённостью и находить баланс между качеством, сроками и стоимостью.
Будет преимуществом:
-
Опыт работы с ML-инфраструктурой и ML-стеком.
-
Опыт повышения операционной эффективности и прибыльности технического направления.
Мы предлагаем:
-
Гибридный или удалённый формат работы (на территории РФ).
-
Официальное трудоустройство и заработную плату по результатам собеседования.
-
Работу в аккредитованной IT-компании.
-
Возможность влиять на техническую стратегию, развитие команды и финансовый результат направления.
