Заместитель директора по правовым вопросам

Обязанности:

• Осуществление правового анализа и оценки рисков, подготовка правовых и бизнес предложений с целью улучшения качества работы подразделения и снижения юридических и финансовых рисков для компании;
• Автоматизация юридических процессов компании;
• Правовая экспертиза, подготовка и сопровождение гражданско-правовых договоров (поставка, подряд, аренда, услуги и др)
• Особое внимание к сделкам, связанным с недропользованием и эксплуатацией объектов на лицензионных участках
• Участие в переговорах с контрагентами, согласование условий сделок, контроль за их исполнением
• Представление интересов Общества в арбитражных судах, судах общей юрисдикции и перед государственными органами
• Правовое сопровождение по вопросам трудового законодательства с учетом особенностей вахтового метода, суммированного учета рабочего времени
• Подготовка и экспертиза трудовых договоров, дополнительных соглашений, документов о расторжении, материальной ответственности
• Правовое сопровождение деятельности Общества в области недропользования, лесопользования, водопользования
• Судебные споры по неимущественным спорам (расторжение контрактов, оспаривание действий), споры по убыткам, административные споры (штрафы, предписания) и взаимодействие с гос. органами (ответы на запросы, сопровождение проверок), в т.ч. Прокуратура, Трудовая инспекция, СК, МВД, Ростехнадзор, УФАС и т.д.
• Решение различных корпоративных вопросов (регистрационные вопросы, взаимодействие с регистратором, составления документов и решение иных вопросов деятельности ЮЛ)
• Выполнение различных поручение поступающих от непосредственного руководителя.

Требования:

• Высшее образование (магистратура, специалитет) по направлению «Юриспруденция»
• Опыт руководящей работы не менее 3 лет в производственной добывающей компании
• Опыт работы в горно-добывающей отрасли не менее 5 лет
• Опыт работы в крупном Холдинге
• Опыт представительства в арбитражном суде, судах общей юрисдикции;
• Развитое аналитическое мышление, высокий уровень мотивации к обучению, проактивность в развитии профессиональных компетенций
• Умение работать в кросс функциональном режиме, развитые навыки эффективных коммуникаций
• Уверенный пользователь ПК, MS Office, 1С ЭДО, справочно-правовые системы.

Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ, конкурентная белая заработная плата (договорная, уровень готовы обсуждать с финальным кандидатом);
• График работы 5/2, 9:00 -18:00;
• Отпуск согласно ТК РФ от 36 к.д.;
• ДМС;
• Современный офис в центре города (Кожова, 14/3);
• Релокационный пакет для иногородних кандидатов;
• Годовой бонус по результатам выполнения показателей.