Группа компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания
Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.
Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.
Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.
Сейчас мы в поисках QA Fullstack С#
О проекте:
Рефакторинг функционала Loan Manager, включая: показатели маржинальности, решение по ставке, ставки, фондирование.
В каком соотношении ручное и автоматическое тестирование? – 50/50
В каком соотношении backend и frontend тестирование? – 50/50
Чем предстоит заниматься?
-
Проводить функциональное, регрессионное, интеграционное и приёмочное тестирование банковских систем (web, desktop, сервисы).
-
Тестировать пользовательские интерфейсы (web и desktop) и backend-сервисы (REST / SOAP).
-
Анализировать бизнес-требования и спецификации, выявлять неясности и потенциальные риски.
-
Разрабатывать и актуализировать тестовую документацию (чек-листы, тест-кейсы, матрицы трассировки, отчёты о тестировании).
-
Разрабатывать, поддерживать и оптимизировать автотесты для UI и API.
-
Настраивать окружения для запуска автотестов, интегрировать тесты в CI/CD (Jenkins, GitLab CI, TeamCity).
-
Выполнять анализ результатов автотестов, расследовать падения, вести отчётность (Allure, TestOps, Jira).
-
Работать с тестовыми данными и SQL-запросами (PostgreSQL, MS SQL).
-
Проверять корректность интеграций между микросервисами и внешними системами.
Кого мы ищем:
-
Опыт ручного тестирования 3+ лет;
-
Опыт автоматизации тестирования на C# от 2 лет;
-
Опыт тестирования API;
-
Практический опыт применения практик тест-дизайна;
-
Рабочие знания клиент-серверной архитектуры;
-
Умение проектировать тест-кейсы и готовить тестовые данные для тестирования;
-
Опыт работы с SOAP, REST, SQL.
Почему тебе у нас понравится?
- Удаленный формат работы по РФ и в "дружественных" странах;
- Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
- Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
- Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
- Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
- Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
- ДМС: медицинское страхование за счет компании;
- Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
- Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
- Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
- Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.
Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!
