Главный специалист финансово-экономического отдела

Обязанности:

• Анализ и проверка корректности бухгалтерского закрытия отчетного периода;
• Сверка данных бухгалтерского и управленческого учета, выявление и устранение расхождений;
• Распределение доходов и расходов по проектам, направлениям деятельности и статьям учета;
• Проверка и кодирование первичных документов по статьям учета в системе «1С»;
• Контроль полноты, своевременности и корректности отражения хозяйственных операций в учете;
• Взаимодействие с аутсорсинговой бухгалтерской компанией по вопросам ведения бухгалтерского учета, подготовки отчетности и закрытия отчетных периодов (НЗП, ПБУ 2/2008);
• Финансовый контроль договорных документов: проверка условий оплаты, стоимости, бюджетных лимитов, порядка расчетов и финансовых рисков;
• Сопровождение закупочной деятельности в части финансового контроля, включая проверку заявок, расчетов, бюджетного обеспечения и соответствия установленным финансовым требованиям;
• Подготовка аналитических материалов, отчетов и предложений по результатам проведенных проверок;
• Участие в совершенствовании процессов финансового и бухгалтерского контроля.

Требования:

• Высшее образование по направлениям: «Экономика», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»;
• Опыт работы в сфере бухгалтерского учета, финансового контроля — от 3 лет;
• Хорошее знание бухгалтерского учета и принципов формирования бухгалтерской отчетности;
• Практический опыт работы в программе «1С»; знание механизмов отражения хозяйственных операций, статей доходов и расходов, проектов и аналитик учета;
• Понимание процессов закрытия отчетного периода и подготовки бухгалтерской отчетности;
• Опыт взаимодействия с внешними бухгалтерскими и аудиторскими организациями будет преимуществом;
• Уверенное владение Microsoft Excel: работа с формулами, сводными таблицами, фильтрами;
• Внимательность к деталям, аналитическое мышление, системность и ответственность;
• Умение работать с большими объемами информации и соблюдать установленные сроки;
• Навыки деловой коммуникации и способность эффективно взаимодействовать с внутренними подразделениями и внешними контрагентами.

Условия:

• Бессрочный трудовой договор с испытательным сроком - 3 месяца;
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00;
• Предоставляется пакет ДМС;
• 44 дня оплачиваемого отпуска;
• Оплата проезда для сотрудника и иждивенцев по РФ к месту проведения отпуска один раз в два года;
• Санаторно-курортное лечение;
• Предоставление доступа к загородному комплексу "Олимпия".