Младший специалист по кадровому администрированию

Чем предстоит заниматься:

• Кадровым администрированием командировок и учетом работы в выходной день в период командировок;
• Подписанием кадровых документов с сотрудниками, организацией отправок документов сотрудникам;
• Ведением архива кадровых документов — организацией и систематизацией документов;
• Заполнением трудовых книжек, расчетом стажа сотрудников, вводом данных в учетную систему (1С);
• Подготовкой справок, копий трудовых книжек, копий документов по запросам;
• Помощью по кадровому администрированию, принятием участия в проектах отдела кадрового администрирования;
• Помощью в подготовке отчетности для внутренних и внешних запросов.

Что мы ожидаем:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года;
• Опыт работы в HR-Link будет преимуществом;
• Уверенное владение ПК (Word, Excel);
• Внимательность к деталям, аккуратность в работе с документами.