Главный разработчик ПО / Руководитель группы разработки

Дата размещения вакансии: 16.06.2024
Работодатель: Северо-Западный Региональный Центр Концерна ВКО Алмаз-Антей - Обуховский Завод
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
проспект Обуховской Обороны 120
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • выдача исходных данных в ТЗ на разработку изделия (в части ПО), участие в процессе согласования и утверждения ТЗ;
  • участие в НИОКР в качестве заместителя ГК по ПО;
  • руководство группой программистов по разработке ПО;
  • умение решать технические задачи в области системного программирования, создания встроенного ПО.

Требования:

  • высшее техническое образование;
  • знание и опыт работы с Linux для ARM — архитектуры (BSP, драйверы);
  • знание С/С++, работа в средах разработки QT Creator, Eclipse (умение работать в других IDE будет плюсом для кандидата);
  • навыки работы с чужим кодом;
  • умение программировать в shell;
  • понимание построения архитектуры ПО, организации процессов разработки ПО;
  • владение английским языком на уровне чтения технической документации.

Будет преимуществом:

  • знание систем контроля версий (GitLab), а также CI;
  • свободное владение измерительными приборами, знание схемотехники;
  • опыт программирования на assembler, хорошее знание архитектуры микроконтроллеров.

Условия:

  • график работы 5/2;
  • официальное оформление согласно ТК РФ;
  • выплата заработной платы два раза в месяц, без задержек;
  • 13-я заработная плата (ежегодная поощрительная премия);
  • ДМС после испытательного срока + наличие на территории своего медицинского центра;
  • на территории предприятия работает сеть столовых;
  • наличие своего спорткомплекса с бассейном для работников и их семей;
  • частичная компенсация стоимости аренды жилья иногородним рабочим и специалистам;
  • возможность повышения квалификации, разрядов работников (учебные центры, целевое обучение в ВУЗах), обучения в аспирантуре на базе предприятия;
  • корпоративные мероприятия, молодежный совет;
  • дополнительные стимулирующие выплаты, специальные социальные программы.