Инженер-электронщик/Разработчик РЭА

В Ваши обязанности будет входить:

• Участие в разработке радиоэлектронной аппаратуры;
• Настройка и проведение испытаний аппаратуры;
• Участие в проведении пуско-наладочных работ радиоэлектронного оборудования, в том числе на объектах Заказчика;
• Дефектация, ремонт и техническое обслуживание аппаратно-программных средств на различных объектах;
• Разработка конструкторской и эксплуатационной документации (схемы, ведомости, инструкции, ТУ и т.п.), оформление отчетных документов по выполненным работам (протоколы испытаний, заключения, акты и т.п.).

Мы ожидаем от кандидата:

• Высшее техническое образование;
• Готовность к работе в командировках на территории РФ до 20 % в год.

Необходимые знания и навыки:

• Знание ГОСТ, ЕСКД;
• Знание принципов работы радиоэлектронных средств;
• Знание современной электронной компонентной базы;
• Знание средств вычислительной техники и оборудования ЛВС;
• Умение разрабатывать в соответствии с ГОСТ и читать документацию на радиоэлектронное оборудование;
• Умение и навыки работы с вычислительной техникой и со средствами измерений (осциллограф, спектральный анализатор, генератор ВЧ-сигналов и т.п.);
• Умение и навыки работы с паяльным оборудованием.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью "белая" заработная плата;
• График работы 5/2 понедельник-четверг с 8:30 до 17:30, пятница сокращенный рабочий день;
• Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений);
• Столовая, кафе на территории предприятия;
• ДМС после прохождения срока испытания;
• Комфортные условия труда;
• Дополнительно оплачиваемые отпуска различным категориям работников;
• Вознаграждение за долголетнюю непрерывную работу;
• Выплату пособия к ежегодному основному отпуску длительностью 14 дней (работающим по бессрочному трудовому договору на условиях полной занятости, отработавших в Обществе не менее 2-х лет);
• Поддержку работников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
• Обучение за счет средств предприятия;
• Базы отдыха для работников и членов их семей;
• Совет молодых специалистов, Профсоюз (бонусы и привилегии для молодых специалистов и членов профсоюза);
• Подарки и конкурсы для детей работников.