Оператор производственного участка

Дата размещения вакансии: 16.04.2025
Работодатель: ЮМАТЕКС Росатом
Уровень зарплаты:
от 91992 до 100000 RUR
Город:
Москва
Волгоградский проспект 42к5
Требуемый опыт работы:
не требуется

Вакансия открыта в АО "Препрег-СКМ".

ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

  • Производство всех ассортиментов продукции, согласно действующей нормативной документации с соблюдением правил охрана труда, техники безопасности и пожарной безопасности.
  • Визуальный осмотр основных и вспомогательных материалов при поступлении на производство и подготовка их к работе.

  • Уборка рабочего места и промывка оборудования/оснастки.

  • Проверка и проведение технического обслуживания оборудования совместно со Службой главного инженера.

НЕОБХОДИМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:

  • Среднее-специальное образование и выше.
  • Желателен опыт работы на производстве или складах от 1 года.
  • Готовность работать в ночные смены.
  • Дисциплинированность, инициативность, готовность обучаться новому.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Современное производство на территории ОЭЗ "Технополис Москва" в 5-7 минутах от ст.м. Текстильщики.
  • Достойный уровень оплаты труда, доплата за ночные часы работы 40%.
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, расширенный социальный пакет.
  • График работы: 5/2 3 смены пн-пт: 1 смена- 6.30-15.00 2 смена - 14.45-23.15 3 смена 23.00-6.45.
  • Частичную компенсацию питания (столовая на территории ОЭЗ) и частичную компенсацию детского отдыха в лагерях.
  • Заботу о здоровье: медицинское страхование (ДМС).
  • Комфортные условия труда: оборудованные комнаты для приема пищи, удобные раздевалки и душевые, обеспечение СИЗ и спецодеждой.
  • Обучение на рабочем месте: с первого рабочего дня наставник и руководитель помогут влиться в рабочий процесс. Возможности для карьерного развития.
  • Корпоративные и благотворительные мероприятия, участие в отраслевых и мировых конкурсах (AtomSkills, Человек Года), программы признания.
  • Профессиональное обучение в корпоративной академии, доступ к корпоративной библиотеке и обучающим платформам.
  • Спортивную жизнь: участие в корпоративных соревнованиях, ежегодная спартакиада, корпоративное приложение для спорта, а также наличие собственных корпоративных хоккейной и волейбольной команд.