Сотрудник склада (Амирхана)

Дата размещения вакансии: 02.05.2024
Работодатель: Леруа Мерлен
Уровень зарплаты:
от 53000 RUR
Город:
Казань
улица Фатыха Амирхана 3
Требуемый опыт работы:
не требуется

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Прием и распределение товара согласно адресному хранению;
  • Перемещение и выкладка товара, в том числе с использованием складской техники;
  • Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
  • Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
  • Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
  • Участие в инвентаризациях.

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Готовность к физически активной и подвижной работе;
  • Пунктуальность и дисциплинированность;
  • Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
  • Внимательность, аккуратность, ответственность.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

  • Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
  • Права на технику.

УСЛОВИЯ:

  • Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы на позицию специалист цепи поставок магазина;
  • График работы на выбор 2/2 по 12 часов, 5/2 по 8 часов, плавающие выходные или возможна частичная занятость 3−5 дней в неделю от 4х часов работы (минимум отработки 80 часов в месяц);
  • Фиксированная почасовая ставка 272 руб./час, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
  • Возможность получения премий (по положению о премировании):

    — ежемесячной премии 5% от оклада;

— квартальной премии до 25% от квартального дохода;

  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
  • Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

  • корпоративный транспорт (вечерняя доставка);
  • уютная столовая, кафе для сотрудников;
  • корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
  • стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  • ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.