Руководитель группы риелторов

— Создание высокоэффективной команды со стабильно растущей производительностью группы;

— Подбор и адаптация сотрудников в группы;

— Планирование и анализ работы группы;

— Организация работы группы;

— Анализ, планирование и контроль показателей;

— Анализ динамики (опережающие и результирующие показатели).

Требования:

— Опыт работы в руководящей должности не менее 1 года;

— Успешный опыт в продажах и подборе персонала;

— Высшее образование;

— Умение работать в режиме многозадачности, оперативное принятие решения;

— Умение анализировать, планировать и находить пути решения в нестандартных ситуациях.

Условия:

— Работа в крупной Федеральной Компании c возможностью карьерным- ростом;

— Высокая и своевременная оплата труда (оклад + %);

— Офис в центре города;

— Интересные вызовы и задачи;

— Гибкий график работы;

— Всесторонняя поддержка;

— Внутренне и внешнее обучение;

— Уникальная IT-платформа для анализа и мониторинга.