Менеджер по работе с локальными ключевыми клиентами

Дата размещения вакансии: 09.09.2024
Работодатель: ЭФКО, Управляющая компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Красноярск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «ЭФКО» – один из крупнейших производителей продуктов питания. Наиболее известные торговые марки Компании – «Слобода» и «Altero».

Сейчас мы находимся в поисках Менеджера по работе с локальными ключевыми клиентами. Если у Вас есть желание стать частью крупной динамично развивающейся Компании и есть необходимые для этого опыт и компетенции, будем рады познакомиться!

Вы будете отвечать за:

  • осуществление коммерческой деятельности по продвижению брендовой продукции в ключевых сетях на территории ответственности;
  • участие в переговорной кампании с клиентом по коммерческим и финансовым условиям сотрудничества;
  • регулярная работа с ассортиментной матрицей, обеспечение качественного и своевременного ввода новинок, включая техническую прогрузку и активацию ассортимента в системах;
  • разработка и реализация комплексного промоплана, согласование ассортимента и объемов;
  • проведение мероприятий по минимизации просроченной дебиторской задолженности, контроль показателя;
  • управление инвестициями по категориям;
  • составление регулярных отчетов для руководства по деятельности и результатам работы клиента.

Мы ожидаем от кандидатов:

  • опыт работы по ведению ключевых клиентов от 2-х лет;
  • релевантный опыт работы с ключевыми клиентами на территории (знание особенностей работы локальных сетей);
  • опыт взаимодействия со смежными службами внутри компании, постановка задач и выстраивание коммуникаций с полевой структурой (мерчендайзеры);
  • нацеленность на результат, честность, лидерство, ответственность, коммуникативные навыки, высокий уровень профессиональных амбиций.

Мы предлагаем:

  • работу в одном из крупнейших холдингов РФ с лидирующей продукцией на рынке;
  • возможность для профессионального, карьерного и материального роста (система категоризации сотрудников, возможность по результатам повысить категорию должности, что влияет на уровень дохода);
  • оформление и оплату согласно ТК РФ;
  • корпоративную мобильную связь с телефоном и ноутбук.