Рекрутер

ОБЯЗАННОСТИ:

• Активный поиск и подбор персонала (закрытие и линейных позиций, и админ. персонала);
• Проведение телефонного интервью с кандидатами;
• Поиск новых источников привлечения персонала;
• Ведение отчетности по подбору.

• Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется;

• Внимательность, коммуникабельность, ответственность, активность;

• Самостоятельность и инициативность в работе;

• Позитивный настрой, умение общаться с людьми и находить к ним подход.

• Оформление по ГПХ;
• Пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресенье выходные;
• Удаленный формат работы;
• Обучение в процессе работы;
• Предоставляем корпоративный ноутбук и сотовую связь.