ПРИГЛАШАЕМ ПРИСОЕДИНИТЬСЯ К КОМАНДЕ ВЛЮБЛЕННЫХ В СЕРВИС!
О КОМПАНИИ
«КАЛИНА-МАЛИНА»— это сеть магазинов натуральных фермерских продуктов из Сибири. Бренд «Калина-Малина» — проект группы компаний ВОЛКОВ ГРУПП, созданный в 2014 году. Девять лет назад это была просто идея, а сегодня это больше 125 магазинов, на полках которых лежат множество натуральных уникальных продуктов. «Калина-Малина» развивается с каждым днем, и магазины давно вышли за пределы Кузбасса и расположились в соседних сибирских регионах — Красноярск, Новосибирск, Барнаул, Томск.
«КАЛИНА-МАЛИНА» сотрудничает с местными фермерами, тем самым дает им возможность радовать своими продуктами покупателей. Компания производит не только натуральные, качественные продукты и помогает местным фермерам, но и формирует осознанное потребление и развивает экологичность. «Калина-Малина» — еда для лучшей жизни!
РАБОТА ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО УПРАВЛЯЮЩЕГО ПОДРАЗУМЕВАЕТ БОЛЬШОЕ КОЛИЧЕСТВО ОПЕРАЦИОННОЙ РАБОТЫ С ВЫЕЗДОМ В МАГАЗИНЫ ПО ЗАКРЕПЛЕННОМУ РЕГИОНУ.
ВЫ БУДЕТЕ ОТВЕЧАТЬ ЗА КАЧЕСТВО СЕРВИСА И ПРОДУКТА В ЭТИХ МАГАЗИНАХ, А ТАКЖЕ ПОМОГАТЬ СОТРУДНИКАМ И НАШИМ ПАРТНЕРАМ НАХОДИТЬ ТОЧКИ РОСТА ДЛЯ УВЕЛИЧЕНИЯ БИЗНЕС-ПОКАЗАТЕЛЕЙ.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Управление группой магазинов на территории Алтай;
- Выездной аудит магазинов: контроль выполнения стандартов по размещению продукции в магазинах, контроль качества обслуживания покупателей, контроль выполнения стандартов сотрудниками ведения кассовых операций, корпоративного стандарта работы и т.д.
- Обеспечение качественной, бесперебойной и эффективной работы магазинов;
- Анализ бизнес-показателей, выявление точек роста;
- Выполнение плана продаж и поставленных целей в магазинах на подконтрольной территории;
- Поиск системных решений и реализация;
- Участие в проектах по улучшению качества в сети, готовить предложения по повышению уровня сервиса в магазинах;
ВАМ ПОДОЙДЕТ ЭТА РАБОТА, ЕСЛИ:
- Имеете опыт работы управляющим или территориальным управляющим в общепите или розничной торговле от 1 года;
- Готовы к разъездному характеру работы;
- Умеете анализировать ключевые показатели магазинов;
- Если вы готовы проводить встречи и обучать своих сотрудников;
- Хотите получить опыт в стабильной современной компании;
- Если вы умеете развивать и мотивировать сотрудников;
- Хотите участвовать в открытии новых магазинов;
- Знаете, как работать с продуктами питания;
- Хотите личного роста и получения новых профессиональных навыков работы;
- Имеете высокую степень ответственности и требовательности к качеству;
ПОЧЕМУ У НАС КРУТО РАБОТАТЬ?
Мы любим нашу работу, мы не просто команда мы уже давно семья!
- Для тебя важно быть в команде?
Команда ждет, мы дорожим друг другом и по-настоящему ценим вклад каждого в общее дело!
- Атмосфера вокруг тоже имеет значение?
Как дома! Никакого напряжения, музыка, улыбающиеся люди вокруг и много, много замечательной работы!
- Важно, кто у руля?
Такие же, как ты, целеустремленные, любящие ставить амбициозные цели и достигать их. Ориентирующиеся на результаты, а не на слова. Заботящиеся о наших партнерах и каждом члене нашей команды!
У нас нет потолка в развитии и росте!
- Хочешь все знать и уметь?
Это то, что нам нужно, обожаем учиться и учить, постоянно совершенствуем свои навыки и с радостью делимся новыми знаниями друг с другом!
- Интересно куда этот путь может привести?
Тебе решать, ты можешь быть супер профессионалом в развитии наших партнеров и расти в этом направлении, можешь взять на себя ответственность за заботу и развитие нашей команды и стать руководителем. В общем, твоя жизнь — твои правила!
- Мы в самом начале пути, мы молоды и готовы вкладываться в наше дело на 100%.
Мы помним, что работа это место где мы проводим минимум треть жизни и не хотим тратить это время на бесполезную работу и пустых людей.
- Для нас важно сделать мир лучше и оставить положительный след в истории.
Мы хотим быть полезны. А еще мы хотим, чтобы наши близкие гордились нами и все это по-настоящему важно для нас!
МЫ ГОТОВЫ ВАМ ПРЕДЛОЖИТЬ:
- Работу в стабильной и развивающейся компании, с перспективой личного роста и получения новых профессиональных навыков работы;
- Драйвовую команду. Каждый из нас готов делиться знаниями и умениями, умеем фокусироваться на важном, работаем на результат
- Скорость и ответственность. Признаем ошибки и все учимся на них
- Широкие возможности реализации, развития и получения опыта
- Официальное оформление. Полностью белая заработная плата;
- График работы 5/2 — с 9 до 18 или с 8 до 17 на выбор.
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (28 календарных дней отпуска, оплата больничного). Испытательный срок — 3 месяца;
- Корпоративные скидки и партнерские программы;
- Корпоративные мероприятия (дни рождения сотрудников, сезонные мероприятия с выездом на природу), и многое другое;
- Корпоративная мобильная связь.
