Исполнительный директор по работе с клиентами крупного бизнеса (ЦФО, СЗФО‚ ЮФО‚ ПФО)

Дата размещения вакансии: 24.09.2024
Работодатель: Россельхозбанк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Пресненская набережная 10с2
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Исполнительный директор по работе с клиентами крупного бизнеса (СЗФО‚ ЦФО‚ ЮФО‚ ПФО)

Основные обязанности:

  • индивидуальное курирование деятельности по развитию корпоративного бизнеса в региональных филиалах СЗФО, ЦФО, ЮФО, ПФО;

  • подготовка и проведение мероприятий по повышению эффективности продаж и достижению плановых бизнес-показателей;
  • проведение переговоров с региональными клиентами, поиск и привлечение клиентов на обслуживание в Банк;
  • структурирование кредитных и некредитных сделок, подготовка и согласование с новыми и действующими клиентами индикативных условий сотрудничества (коммерческого предложения);
  • сопровождение действующих клиентов Банка, в том числе проведение анализа, изучение потребности клиентов и их основных контрагентов в банковских услугах/продуктах для определения параметров и направлений развития сотрудничества;
  • проведение работы по выявлению факторов проблемности в деятельности клиентов и проведение/участие в мероприятиях по их устранению;
  • взаимодействие с партнерами Банка, представителями региональной и муниципальной власти;
  • оказание методологической и практической поддержки региональным филиалам в реализации сделок по банковским операциям;
  • защита на Уполномоченном органе Банка кредитных проектов, превышающих полномочия региональных филиалов;
  • кадровый менеджмент, наставничество над сотрудниками региональных филиалов, обучение;
  • организация подготовки аналитических отчетов по направлению бизнеса.

Основные требования:

  • успешный опыт развития корпоративного бизнеса с региональными клиентами;

  • успешный опыт личных продаж;

  • отличное знание продуктов для корпоративных клиентов;

  • опыт структурирования сделок и защиты их на Уполномоченных органах Банка, понимание кредитного анализа;

  • опыт урегулирования проблемной задолженности корпоративных клиентов;

  • опыт формирования продающих команд и руководящей работы;

  • опыт работы в кредитных организациях от 6 лет, в т.ч. опыт развития корпоративного бизнеса в группе региональных филиалов от 3-х лет

  • высшее образование.

В сопроводительном письме укажите/опишите, пожалуйста, коротко:

  • опыт работы с крупными корпоративными клиентами;
  • с какими регионами работали;
  • зарплатные ожидания.

Условия:

Работа в офисе в Москва-Сити

Социальные льготы и преференции