Заместитель директора филиала по корпоративным продажам

Дата размещения вакансии: 08.05.2024
Работодатель: СОГАЗ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Ставрополь
улица Голенева 21
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Привлечение корпоративных клиентов на обслуживание;
  • Выполнение плановых показателей по приросту клиентского портфеля, сбору страховых премий;
  • Развитие существующей клиентской базы, участие в переговорах с крупными и средними корпоративными клиентами по вопросам структурирования потребностей клиентов в страховых продуктах;
  • Кросс-продажи страховых продуктов и услуг, организация сопровождения клиентов корпоративного бизнеса, выстраивание долгосрочных отношений с клиентами;
  • Управление персоналом подразделения корпоративных продаж;
  • Взаимодействие с структурными подразделениями компании;
  • Составление периодической отчетности.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование, предпочтительно по экономическому, финансовому или юридическому направлениям;
  • Опыт работы на руководящих должностях в сфере продаж не менее 2-х лет;
  • Общий опыт работы в финансовой сфере не менее 5 лет;
  • Отличные навыки ведения переговоров, презентаций на уровне первых лиц;
  • Успешный опыт привлечения корпоративных клиентов.

Условия:

  • График 5/2: пн-чт с 09:00 до 18:00; пт с 09:00 до 16:45 (сб, вс — выходные дни);
  • Место работы: г. Ставрополь, ул. Голенева, д. 21;
  • Добровольное медицинское страхование (после испытательного срока);
  • Стабильный доход в стабильной компании;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ (оплачиваемый больничный лист, отпуск 28 календарных дней).

Работая в Группе «СОГАЗ» вы получите:

  • Опыт в компании № 1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
  • Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
  • Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города;
  • Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней;
  • Собственный фитнес-центр нового поколения на территории компании;
  • Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
  • Специальные предложения для сотрудников: льготное кредитование, скидки на фитнес, предложения по страхованию (КАСКО, имущество) и другие программы партнеров.