EcoStandard group — это экосистема услуг и сервисов по охране труда и окружающей среды, инженерным изысканиям, геологическим услугам и обучению сотрудников. С 1997 года мы делаем бизнес ответственнее и технологичнее.
За 25 лет работы мы увеличили штат с 5 сотрудников до 800+, открыли 20 филиалов и представительств и добавили больше 250 новых услуг. Нам доверяют такие известные российские и международные компании, как «Сбер», «РЖД», «Газпром», «Мегафон», Teboil, Inditex, «ВТБ», Samsung, «Роснефть», X5 Retail Group.
Работа в EcoStandard group — это постоянное развитие, обучение у лучших экспертов рынка, перспективы карьерного роста и общение с дружной командой единомышленников. Присоединяйтесь и вы!
Чем предстоит заниматься:
- Выполнение инструментальных измерений производственных факторов (шум, освещенность, вибрации и тп) в соответствии с методиками измерений в рамках проведения Специальной оценки условий труда (СОУТ).
- Выезды для проведения измерений на различные объекты заказчиков — работа разъездного характера, которая позволит увидеть самые разнообразные объекты всех отраслей (преимущественно, СКФО и ЮФО).
Мы ждем от вас:
- Высшее / неоконченное высшее образование.
- Желание развиваться в сфере Охраны труда. Наличие опыта в данной сфере не обязательно. Всему научим.
- Внимательность к деталям. Стрессоустойчивость, коммуникабельность.
- Высокая самоорганизованность, активность.
- Готовность к регулярным командировкам до 90% времени в рамках рабочей недели (не вахта).
- Водительское удостоверение категории В. Наличие авто будет плюсом- компенсируем амортизацию.
- Рассматриваем кандидатов как непосредственно из Ставрополя, так и из любого населенного пункта Ставропольского края.
Мы предлагаем:
- Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ (проектная, постоянная основа).
- Стабильная фиксированная заработная плата, оплата командировочных расходов.
- Премия по итогам квартала.
- Амортизация использования личного а/м (если вы используете собственный автомобиль)
- Гибкий подход к рабочему графику, удобство оформления командировок и выездов для сотрудников с разъездным характером работы, дополнительный отдых между выездами.
- Индивидуальная программа адаптации для каждого сотрудника, комфортный старт, поддержка наставника и HR.
- Корпоративная библиотека, дистанционная программа обучения.
- Корпоративно-социальная ответственность: возможность вместе с компанией делать добрые дела.
- Бонусы за участие в реферальных программах («Приведи Друга», «Приведи клиента»).
- Карьерные траектории развития, опирающиеся на ваши сильные стороны, рост внутри и между подразделениями.
- Масштабные проекты и широкий географический охват, интересные командировки, позволяющие посетить уникальные уголки нашей страны, познакомиться с деятельностью системообразующих промышленных и производственных предприятий России!
