Руководитель отдела развития

Обязанности:

• Составление планов работы территориального отдела, организация и обеспечение работы территориального отдела и контроль над выполнением планов;
• Организация работ по поиску объектов недвижимости и изучению конкурентного окружения (в рамках территориального отдела);
• Формирование и актуализация информации о территориальном отделе (ведение карты территории и реестра объектов недвижимости);
• Обеспечение контроля над выполнением планов органического развития по поиску объектов недвижимости и подписанию договоров;
• Анализ информации о найденных объектах, определение арендной ставки и принятие решения о дальнейшем проведении переговоров;
• Участие в переговорах и по итогам проведения переговоров принятие решения о дальней проработке проекта;
• Обеспечение явки сотрудников территориального отдела при проведении Комиссий по адаптации на объектах;
• Обеспечение контроля над ходом проведения строительных работ на объектах, относящихся к территориальному отделу;
• Обеспечение выполнение планов органического развития по запуску объектов недвижимости в зоне действия территориального отдела;
• Предоставление отчетности о деятельности территориального отдела по запросам филиала.

Требования:

• Высшее образование (экономическое или техническое);
• Опыт работы в розничных сетях в сфере развития от 3-х лет в аналогичной должности;
• Знание законодательства РФ;
• Знание рынка торговой недвижимости;
• Опыт проведения сделок по приобретению и открытию объектов торговой недвижимости;
• ПК — уверенный пользователь (MS Office, SAP).

Условия:

• Официальная «белая» заработная плата, выплата 2 раза в месяц;
• Оплата отпусков и больничных листов;
• Оклад + премия;
• Полис ДМС;
• Возможность профессионального и карьерного роста все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счёт Компании;
• Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети.