Региональный представитель

Дата размещения вакансии: 26.04.2024
Работодатель: ЦСиО Теплофф
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Краснодар
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания Теплофф — лидер на рынке по поставке насосного и инженерного оборудования для теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения от Урала до Дальнего Востока с 2008 года.

На сегодняшний день у нас работают филиалы и представители в Красноярске, Москве, Ростовской, Иркутской областях и Республике Башкортостан.

Наши партнеры: ОАО «АЯН», ООО «СГК», ГК «РОСАТОМ», АО «СУЭК», ГК «РУСАЛ», АО «Полюс», ПАО «ГМК «Норильский никель», АО «Группа «Илим», ПАО «НК «Роснефть», ОАО «РЖД» и многие другие.

Поставки на объекты: Космодром «Восточный», Перинатальные центры РФ, ТРЦ «Планета», ТРЦ «Галерея Енисей», объекты СФУ, объекты «Универсиады 2019»; гипермаркеты «О'КЕЙ», «Лента», «МЕТРО КЭШ ЭНД КЕРРИ»; объекты строительных компаний ООО «Высотка Промгрупп», ООО «ИНВЕСТТОРГСТРОЙ», ДК «Первостроитель», ООО «Корпорация «Маяк», ООО «РСУ-Екатеринбург», ООО «НПП «СТРОЙТЭК», ООО «ТоннельЮжСтрой» и многие другие.

У нас есть собственный сервисный центр и интернет-магазин, большие склады, технический отдел для подбора оборудования и собственный транспорт.

Мы расширяем отдел продаж, поэтому сейчас в поиске Регионального представителя в г. Краснодар​​​​.

Что нужно делать:

  • Собирать информацию о потенциальных проектах в регионе на всех стадиях, инвестиции/проектирование/комплектация/тендер.
  • Работать с представителями строительных, проектных, монтажных и торговых организаций путем телефонных переговоров и личных встреч (основные контактные лица — руководители предприятий, главные инженеры, главные энергетики, снабженцы, проектировщики, ГИПы, а также различные инженеры тех. отделов).
  • Вести переговоры с целью продаж, продвижения и заложения инженерного оборудования из «портфеля» компании.
  • Вести базу текущих и планируемых объектов\проектов, разрабатывать стратегию по внедрению оборудования в новые проекты.

Условия:

  • Работа в стабильной современной компании в режиме home office.
  • Обучение и тренинги совместно с производителями. По мере обучения и достижения результатов будет расширяться территория продаж, а также портфель инженерного оборудования для предложения клиентам.

  • Возможность самостоятельно вести крупные проекты, принимать решения и влиять на свой уровень дохода.

  • Возможен рост до Руководителя регионального подразделения.

  • Оформление по ТК РФ.
  • Молодой, активный, дружный и компетентный коллектив, нет «текучки».
  • Своевременная выплата ЗП.
  • Мобильная связь и ноутбук для работы.
  • Компенсация ГСМ и командировочных расходов.
  • Пятидневная рабочая неделя пн-пт с 09:00 до 18:00 (праздничные дни по производственному календарю).
  • Стабильный оклад 100 000 + KPI 20 000 + % от продаж.