Ведущий продакт-менеджер

ГК ОДСК — про людей и для людей.

В структуру корпорации входят производственные, строительные, логистические и управленческие мощности.

Наша компания лидер по объему строящегося жилья в Орловской области более 100 тыс. кв. м. в год.

Мы не просто строим, а создаем комфортную среду, которая помогает людям в полной мере раскрыть свой потенциал и реализовать свои цели.

Команда отдела продуктовой линейки (разработка и развитие решений для новых и строящихся объектов), ищет ведущего продакт-менеджера.

Если у тебя есть аналогичный или очень похожий опыт работы, отличные организаторские способности и ты готов внедрить классное решение во внешний/внутренний вид жилых комплексов нашей группы компаний — тебе к нам!

Обязанности:

• Участвовать в предпроектных работах в части продукта (мастер-план, фасадные решения, входные группы, МОП, БиО).
• Формировать продуктовые задания для подрядчиков, проверять документы на соответствие заданию, готовить замечания, следить за исполнением сроков работ.
• Управлять оценкой экономической эффективности принимаемых продуктовых решений (от финишной отделки до мастер-плана).
• Обучать смежные отделы продукту.
• Контролировать выполнение продуктовых требований/решений на этапах проектной и рабочей документации.
• Контролировать выполнение продуктовых требований/решений на этапе СМР.
• Участвовать в разработке рекламных материалов проектов для клиентов.
• Разрабатывать требования и стандарты в части продукта.
• Типизировать существующие продуктовые решения. Формировать каталоги решений.
• Разрабатывать дорожные карты по закрепленным проектам.
• Самостоятельно вести порученные проекты согласно дорожной карте.
• Разрабатывать новые решения и внедрять их в проекты.
• Своевременная готовить все необходимые материалов.

• Образование высшее (желательно маркетинг, архитектура, строительное).
• Опыт работы в строительной отрасли не менее 3 лет.
• Знание этапов проектирования и строительства.
• Умение читать проектную документацию.
• Продвинутый пользователь пакета Office (PowerPoint. Excel — обязательно).
• Умение вести переговоры, аргументировать свою точку зрения (в т.ч. грамотная устная и письменная речь).
• Высокий уровень самоорганизации, инициативности, ответственности и планирования.

• Оформление по ТК РФ, стаж с первого дня трудоустройства, социальный пакет, ДМС, корпоративная мобильная связь.
• «Белая» з/п (оклад + премия), выплаты 2 раза в месяц, ежегодная индексация окладной части.
• Внутреннее и внешнее обучение, повышение квалификации за счет работодателя, возможность личного развития, горизонтальный и вертикальный карьерный рост.
• Финансовая поддержка от организации в различных жизненных ситуациях.
• Открытые коммуникации на всех уровнях управления, возможность влиять на результат и внедрять свои идеи.
• Участие в корпоративный спортивных и благотворительных проектах.
• Корпоративные бонусы для сотрудников (День строителя, подарки детям сотрудников на Новый Год).
• Скидки на продукцию и квартиры Группы компаний ОДСК.
• Комфортные условия труда, офис в центре города.
• Удобный график: понедельник-четверг, 9:00—18:00, пятница до 16:45.