Региональный директор

Дата размещения вакансии: 27.04.2024
Работодатель: Слата
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Усть-Илимск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Крупная торговая сеть приглашает Регионального директора, способного развиваться и достигать высоких результатов в динамичном бизнесе.

Данная позиция предполагает работу на территории г. Братск и г. Усть-Илимск.

За 20 лет работы Торговая сеть «Слата» стала одним из ведущих ритейлеров Восточной Сибири.

На территории Иркутской области, Бурятии и Забайкальского края работают:

  • 280 универсамов-дискаунтеров «ХлебСоль
  • 80 супермаркетов «Слата»
  • 3 распределительных центра
  • 3 филиала Собственного пищевого производства

В 2022 году торговая сеть «Слата» вступила в стратегическое партнерство с X5 Group.

Команда из 6000 сотрудников, объединенных общими ценностями и взаимоуважением, всегда достигает выдающихся показателей.

Этому способствует комфортная рабочая среда и прозрачная система корпоративного роста.

Мы приглашаем в нашу команду Регионального директора, готового преодолевать трудности и идти вперед вместе с Компанией

Обязанности:

  • Управление магазинами, с целью выполнения плановых показателей и соблюдения стандартов в рамках внутренней политики и процедур компании, а также действующего законодательства;
  • Организация эффективной работы управленческого состава магазина;
  • Эффективное выполнение ключевых показателей;
  • Участие в подготовке открытия торговых точек, относящихся к своему кусту;
  • Совместно с руководителями операционной дирекции участие в организации бизнес-процессов магазинов с целью обеспечения бесперебойной работы региона.
Требования:
  • Образование не ниже средне — специального;
  • Опыт от 3 лет на управленческой должности в продуктовой сфере;
  • Целеустремленность;
  • Высокие аналитические способности;
  • Ответственность.

Условия:

  • Возможность приобрести опыт работы в крупнейшей Компании региона с 25-летней историей в команде интересных, увлеченных своим делом людей;
  • Официальное трудоустройство, полный пакет соц. гарантий;
  • Решение амбициозных и интересных задач, возможность профессионального развития;
  • Возможность обучаться в собственном Корпоративном университете (внутренние и внешние тренинги);
  • Доступ в режиме 24/7 к корпоративной электронной библиотеке (это отличная возможность развиваться и наслаждаться лучшей бизнес литературой как в печатном, так и в аудио формате);
  • Интересные современные корпоративные мероприятия.