Руководитель обособленного подразделения

Дата размещения вакансии: 01.05.2024
Работодатель: Кадровый центр, qWell
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Омск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

qWell — лидер на рынке аутсорсинга в России. Наша компания имеет высокую репутацию и завоевала доверие клиентов во многих областях бизнеса. Вот уже более 25 лет мы успешно работаем и развиваемся в сфере предоставления линейного персонала, а количество представительств компании на данный момент насчитывает более 70 подразделений по всей территории Р. Ф. Мы ценим наших сотрудников и создаем все условия для их развития. Если вы ищете компанию, которая предлагает интересные задачи, возможности профессионального роста и дружескую атмосферу, то qWell станет отличным местом для вашей карьеры!

Какие функции мы Вам доверим:

  • Развитие отношений с действующими клиентами компании;
  • Взаимодействие с контактными лицами заказчиков: принимать заявки на персонал, сверяться за отчетные периоды;
  • Проведение коммерческих переговоров с клиентами с соблюдением интересов Компании;
  • Согласование договоров и финансовых условий;
  • Работа с дебиторской задолженностью;
  • Организация и оперативное управление работы подразделения: адаптация, обучение новых сотрудников, контроль деятельности отдела, мотивация персонала.

Что мы от Вас ожидаем:

  • Опыт активных продаж;
  • Отличные коммуникативные навыки, грамотная письменная и устная речь;
  • Умение успешно вести переговоры;
  • Готовность к командировкам;
  • Готовность к перемещению;
  • Стрессоустойчивость, ответственность, нацеленность на результат;

Мы предлагаем:

  • Работу в крупной Федеральной компании (более 70 филиалов в России);
  • Оформление с первого рабочего дня по ТК РФ и социальный пакет, в том числе ДМС;
  • Мы прямой работодатель;
  • Корпоративное обучение;
  • Компенсация жилья;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Дополнительный годовой финансовый бонус по результатам работы;
  • График работы 5/2 c 09.00−18.00;
  • Наличие в офисе кухни с холодильником, микроволновкой, кофе и чаем;
  • Ежегодные корпоративные мероприятия, бонус от компании на дни рождения, новогодние подарки детям сотрудников.