Инженер-технолог (композитное производство)

Дата размещения вакансии: 20.05.2024
Работодатель: ЮМАТЕКС Росатом
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Ульяновск
проспект Антонова 1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Вакансия открыта в г. Ульяновск на новом предприятии по производству лопастей для ветрогенераторов АО «РУСАТОМ ВЕТРОЛОПАСТИ».

ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

  • Создание новых или модификация существующих технологических процессов, которые обеспечивают оптимальное использование ресурсов и максимальное качество продукции.
  • Изучение и анализ существующих производственных методов, идентификация узких мест, выявление проблем и потенциальных улучшений.
  • Поиск способов повышения эффективности и производительности, снижение издержек и времени производства.
  • Проведение обучения сотрудников по соблюдению технологических процессов, стандартов качества и работе с оборудованием.
  • Ведение технической документации, отчетов о выполненных работах, результатов анализов и оптимизаций.
  • Решение технических проблем, возникающих в процессе производства.
НЕОБХОДИМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:
  • Высшее техническое образование и опыт работы в должности инженера-технолога от 2 лет на производственном предприятии.
  • Навыки чтения, создания и редактирования чертежей для производственных процессов.
  • Навыки работы со средствами автоматизации проектирования (Компас 3D, AutoCad 3D).
  • Навыки написания технологических инструкций и обучения персонала.
  • Желателен опыт работы на композитном производстве.
  • Умение работать с технической документацией на английском языке.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
  • Работу в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями.
  • Высокий уровень дохода (оклад+годовой бонус).
  • Корпоративный транспорт из всех районов города.
  • Комфортный график работы.
  • Заботу о сотрудниках: ДМС, страхование жизни и здоровья, компенсация питания на территории предприятия.
  • Корпоративные и благотворительные мероприятия, участие в отраслевых и мировых конкурсах (AtomSkills, WorldSkills, Человек Года), программы признания.
  • Профессиональное обучение в корпоративной академии, доступ к корпоративной библиотеке и обучающим платформам.
  • Помощь наставников в период адаптации.
  • Спортивную жизнь: участие в корпоративных соревнованиях, ежегодная Cпартакиада, корпоративное приложение для спорта.