Начальник отдела продаж по направлению автомасла и автохимия

МЫ КОМПАНИЯ ROSSKO, И МЫ ВЕДУЩИЙ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ДИСТРИБЬЮТОР АВТОЗАПЧАСТЕЙ В РОССИИ И КАЗАХСТАНЕ, ВХОДЯЩИЕ В ТРОЙКУ ЛИДЕРОВ ОТРАСЛИ:

• нам 27 лет и нас можно найти более, чем в 100 городах России
• мы динамично растем — за последние 5 лет наша численность увеличивается на 1 000 сотрудников ежегодно. Сейчас нас более 9 000 человек
• гарантируем качество продукции — у нас прямые поставки от всемирно известных производителей автокомпонентов: LYNXauto, LIQUI MOLY, KYB, NGN, BARDAHL, Bosch, MANN FILTER, LAVR, DENSO и др. С 2003 г. состоим в союзе GROUPAUTO RUSSIA

• наши клиенты всегда получают свои заказы вовремя. У нас отлично налажена логистика — действует несколько волн доставки в день напрямую со складов региона Юг

• мы надежные, во время кризисов и пандемии никого не увольняли. Всегда выплачиваем зарплату без задержек и сокращений

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Качество и востребованность нашей продукции на рынке. В отличие от продуктов питания у нас нет просрочки

• Выполнение всех норм ТК, официальное трудоустройство с первого дня работы

• Гарантированную своевременную заработную плату (оклад) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI — у Вас есть возможность влиять на свой доход при выполнении плана продаж
• Предоставляем корпоративные скидки на продукцию компании

• ДМС после 1 года работы

• Проводим обучение продажам и нашему ассортименту — тренинги и вебинары

• Рабочее место: г. Краснодар, ул. Новороссийская, 240/1

• Удобный график работы: понедельник — пятница, с 8:30 до 18:00

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

• Оперативное управление выделенной командой менеджеров по маслам и автохимии
• Обеспечение выполнения плановых показателей
• Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников
• Организация замещения отсутствующих сотрудников, обеспечение бесперебойного процесса продаж
• Планирование, управление циклом постановки и оценки ключевых задач, расчет мотивации сотрудников отдела
• Проведение полевых аудитов (оценка стандартов работы компании, уровень покрытия рынка, дистрибуции приоритетных брендов). Формирование и развитие компетенций полевой команды менеджеров
• Внедрение и контроль исполнения бизнес-процессов отдела продаж
• Участие в изучении рынка
• Увеличение активной клиентской базы на вверенной территории и развитие новых направлений
• Участие в переговорах с ключевыми клиентами, личные продажи
• Ведение отчетности
• Контроль кредиторской и дебиторской задолженности

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТОВ:

• Опыт работы начальником отдела продаж или директором филиала (В2В) не менее 1 года
• Опыт продаж в сфере автомобильных запчастей, знание устройства автомобиля будет Вашим преимуществом
• Лидерские качества и успешный опыт управления командой (от 30 человек, ТП, супервайзеры)
• Навыки проведения интервью при найме на работу
• Стратегическое мышление, развитые аналитические способности, ориентация на результат, умение обрабатывать и анализировать большое количество данных в короткие сроки
• Опытный пользователь ПК — MS Office (Word, Excel, Power Point), Outlook, 1C