Щекино
Симферопольская улица 19
Симферопольская улица 19
Приглашаем на постоянную работу инженера-электроника станционных сооружений в цех связи АО «Щекиноазот»
Обязанности:
- обеспечивать техническую эксплуатацию и бесперебойную работу станционных устройств участка;
- изучать условия работы устройств и оборудования участка станционного оборудования связи цеха, выявлять причины преждевременного износа, принимать меры по их предупреждению и устранению;
- осуществлять подготовку станционного оборудования к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, проводить тестовые проверки с целью своевременного обнаружения неисправностей;
- производить наладку элементов и блоков станционного оборудования, радиоэлектронной аппаратуры и отдельных устройств и узлов;
- организовывать техническое обслуживание станционного оборудования, обеспечивать ее работоспособное состояние, рациональное использование, проведение профилактического и текущего ремонта. Принимать меры по своевременному и качественному выполнению ремонтных работ согласно утвержденной документации;
- осуществлять контроль за проведением ремонта и испытаний станционного оборудования, за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому уходу за ним;
- составлять заявки на оборудование цеха и запасные части к нему, техническую документацию на ремонт, отчеты о работе. Осуществлять контроль за своевременным обеспечением техники цеха связи запасными частями и материалами, организует хранение радиоэлектронной аппаратуры.
Требования:
- высшее профессиональное образование (оптимально — связь, радиотехника);
- опыт работы с телефонными станциями, оборудованием уплотнения, сетевым оборудованием (коммутаторы, роутеры) не менее 3-х лет, будет преимуществом,
- уверенный пользователь ПК (Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel, ОС Windows, и др.);
- рассматриваются начинающие специалисты, выпускники.
Условия:
- график работы дневной 5/2 (понедельник — пятница с 08−00 до 17−00, выходные дни — суббота, воскресенье),
- заработная плата — по результатам собеседования;
- социальный пакет (партнерство с профсоюзом, коллективный договор, доставка к месту работы из Тулы комфортабельными автобусами за счет предприятия (из Заречье, из Криволучье через Зеленстрой), санаторно-курортное лечение и дотации на летний отдых в пансионате г. Анапа, спортивные и культурные программы для сотрудников и членов их семей, профессиональное развитие и обучение на целевых местах в ведущих ВУЗАх);
- 2 столовые на территории предприятия;
- возможность профессионального роста;
- жилищная программа (корпоративная поддержка, при приобретении работниками жилья, в виде компенсации части процентов по привлечённым ипотечным кредитам и компенсации части первоначального взноса по ипотеке);
- корпоративные программы лояльности от компаний — партнеров.