Управляющий гостиничного комплекса (Петропавловск-Камчатский)

Дата размещения вакансии: 29.04.2024
Работодатель: Медиа Онлайн
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Хабаровск
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Новый Гостиничный комплекс VIP на берегу реки в лесу (Вертолетная доступность 20 минут от Петропавловска-Камчатский) приглашает к сотрудничеству Управляющего гостиничного комплекса на РЕЛОКАЦИЮ

Обязанности:

  • Организация продаж услуг Отеля, выполнение установленных планов продаж (номерной фонд, рестораны и бары, СПА-комплекс, доп. услуги)
  • Продвижение продуктов/услуг отеля с использованием различных каналов продаж;
  • Участие в стратегическом и оперативном планировании, бюджетировании;
  • Разработка и реализации тарифной, маркетинговой, рекламной политики;
  • Организация и контроль работ по поиску клиентов, проведение переговоров, презентаций.
  • Разработка и реализация совместных партнерских программ;
  • Ведение и предоставление отчетности, сопровождение договоров, подготовка аналитических данных, презентаций.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы от 5 лет на аналогичной должности и выше в отелях 4−5*****, гостиничных комплексах
  • Глубокие знания продаж, маркетинга, digital маркетинга, SMM, стандартов работы операционных подразделений отелей 4−5 звезд;
  • Знания бюджетирования, отчетности, финансовой дисциплины;
  • Навыки работы с гостиничными программами;
  • Отличные коммуникативные качества, грамотная речь, навыки проведения презентаций;
  • Навыки и опыт управления персоналом;
  • Личные качества: принципиальность в вопросах качества и сервиса, навыки ведения переговоров и принятия решений, ориентированность на результат, стратегическое мышление, высокий уровень самоорганизации, ответственность

Условия:

  • Релокация в Петропавловск-Камчатский;
  • Проживание в гостевых домах, улучшенные условия/питание;
  • Оплата проезда до локации за счет работодателя;
  • Оплата проезда в отпуск в пределах России раз в два года за счет работодателя;
  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • 52 дня календарных отпускных;
  • График 5 дней в неделю, ненормированный рабочий день.