Инженер-эколог

Дата размещения вакансии: 27.04.2024
Работодатель: Горизонт
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Миасс
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Группа Компаний «Горизонт» — это предприятия металлургического комплекса, с 20-летним опытом работы. Предприятия ведут деятельность по оптовой торговле и обработки лома драгоценных, редкоземельных, черных и цветных металлов, производству ферросплавов, спецсплавов.

Очень достойная заработная плата, конкурентная с другими крупными металлургическими предприятиями!!!

В компанию требуется — Инженер-эколог!!!

Зарплата по результатам собеседования!

Обязанности:

  • контроль за соблюдением действующего природоохранного законодательства;
  • ведение экологической документации в соответствии с требованиями РФ и корпоративными требованиями;
  • ведение отчётности в области ООС: 2-ТП (воздух), 2-ТП (отходы), 4-ОС;
  • подготовка документации в рамках ПЭК;
  • взаимодействие с контролирующими надзорными органами;
  • разрабатывать график инспекторских проверок по эксплуатации газоочистных установок, водочистных сооружений и по контролю над обращением с отходами в структурных подразделениях предприятия;
  • получать разрешение в государственных надзорных органах на выбросы загрязняющих веществ, сбросы в водные объекты, на образование и размещение отходов производства и потребления;

  • лицензирование с нуля и контроль всего процесса.

Требования:
  • Иметь высшее экологическое образование;
  • Опыт работы от 3-х лет.
Условия:
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • График работы с 9.00ч. до 18.00ч.;
  • Место работы — г. Чебаркуль!, ул. Суворова, 17;
  • Для иногородних жителей — предоставляется жилье и компенсация затрат на проезд;
  • Обеспечение сотрудников производства спец. одеждой, профильным инвентарем;
  • Достойная материально-техническая база;
  • Новое высокотехнологичное оборудование;
  • Действующая программа наставничества для вновь прибывших специалистов;
  • Наличие оборудованной для сотрудников парковки и комнаты для приема пищи;
  • Возможность для профессионального развития и карьерного роста в динамично развивающейся производственной Группе Компаний;
  • Индивидуальные программы обучения и развития персонала;
  • Развитая корпоративная жизнь и система мотивации.