Вакансия открыта в крупной федеральной IT-компании.
Немного расскажем о нас. Мы представляем IT-компанию, занимающуюся продажей уникального программного обеспечения. Сейчас мы занимаем на рынке ведущие позиции. В связи с активным развитием компании находимся в активном поиске коллеги.
Требования:
• опыт в подборе персонала будет являться преимуществом;
• также готовы рассмотреть кандидата с опытом работы в колл-центре на исходящих звонках;
• хорошее знание ПК и MC Office;
• наличие ноутбука или компьютера со стабильным интернетом;
• отличные коммуникативные навыки, нацеленность на результат;
• желание хорошо зарабатывать и развиваться в сфере HR.
Обязанности:
• Поиск потенциальных кандидатов(менеджеров по продажам it-продукта и руководителей отделов продаж);
• проведение интервью по телефону и запись на собеседование к HR-менеджеру;
• ведение несложной отчетности о проделанной работе в гугл-таблицах.
Условия:
• график работы (5/2, 10:00−19:00 мск (9:00 — 18:00), работа из дома);
• бесплатное вводное и регулярное обучение;
• карьерный рост до HR-менеджера;
• трудоустройство по договору ГПХ;
• совокупный доход уже в первые месяцы работы от 30 т. руб, далее 50 т.руб.+
Ждем Ваших откликов! :)
