SberInfra ищет в свою дружную команду Инженера по управлению мощностями.
Что такое SberInfra?
Наша команда работает над инфраструктурным развитием Сбера. Мы формируем готовые инфраструктурные решения, работаем с системами хранения данных, серверными мощностями, виртуальными машинами и системным ПО для них.
Мы превращаем технологии в ценность для наших клиентов, используем инновационные решения, предоставляя качественный сервис и надежную поддержку.
Современные системы используют в своей работе множество секретов: логины/пароли для доступа к базам данных, ключи для работы с API внешних сервисов, информацию о доступах к различным внешним системам и т.д. Мы разрабатываем систему, облегчающую понимание того, кто и к каким секретам имеет доступ. Кроме того, наша система позволит создавать динамические секреты, безопасно хранить их и вести детальный журнал использования выданных секретов.
Если ты хочешь вместе с нами создавать лучшие продукты для клиентов Сбера, присоединяйся к команде.
Обязанности
- Планирование мощностей, закупка оборудования;
- Сопровождение поставок оборудования;
- Размещение оборудования;
- Работа с текущими и срочными потребностями, распределение мощностей;
- Формирование, отслеживание и согласование изменений;
- Синхронизация работ внутри команды и со смежными подразделениями.
Требования
- Понимание ландшафта ИТ крупных технологических компаний;
- Знание принципов работы серверного и сетевого оборудования (LAN, SAN), систем хранения данных;
- Умение работать с большими объёмами данных (сырыми и нормализованными);
- От 3 лет работы в крупной ИТ компании;
- Опыт автоматизации рутинных операций;
- Опыт сопровождения инфраструктуры ИТ (развитие или эксплуатация).
Условия
- Работа в одной из самых крупных технологических компаний страны;
- Оформление по ТК РФ;
- Гибрид/ офисный формат на ваш выбор;
- Годовая премия с кратными множителями;
- Комфортный офис рядом с метро Кожуховская;
- Дисконт-программы от множества компаний партнеров;
- Корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры;
- Корпоративное обучение за счёт компании;
- Реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 000 рублей;
- Ипотека выгоднее на 4 п.п. и льготные условия кредитования для каждого сотрудника;
- Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких.
