Компания «Седьмое небо» приглашает на вакансию менеджера по продажам (замерщика-технолога) натяжных потолков в г. Москва. Работа удаленная, разъездная, выезды между специалистами разбиты по территории. В офис необходимо будет приезжать несколько раз в месяц.
На протяжении 15 лет мы производим и продаем замечательный продукт — натяжные потолки, которые позволяют преобразить интерьерное пространство, создают настроение и уют в доме.
Технолог — это важная позиция в нашей команде, т.к. именно замерщик-технолог является лицом компании, ведет непосредственный диалог с Клиентом, помогает Клиенту принимать оптимальное решение.
У нас прекрасный коллектив, состоящий из сильных личностей, здоровая рабочая атмосфера в команде. И, конечно, мы ищем человека, который вольётся к нам в том числе по человеческим характеристикам.
Почему открыта вакансия:
Каждый год мы уверенно растем, и на 2024 год мы поставили цель — вырасти в 2 раза по выручке и количеству клиентов компании.
Для того, чтобы сделать новый рывок в росте и развитии компании нам нужно больше сильных, профессиональных, замотивированных на результат и крутой заработок сотрудников.
Что предстоит делать:
- проводить выездные встречи с клиентами (автомобиль компания не предоставляет), презентовать услуги компании, закрывать сделку в продажу;
- сопровождать «думающего» клиента вплоть до закрытия сделки;
- проводить технический замер помещений;
- заполнять отчетность в Гугл Таблицах.
Что желательно иметь кандидату:
- опыт работы в продажах от года;
- презентабельный внешний вид;
- знание математики на школьном уровне — для расчета периметра и площади помещений;
- энергичность и уверенность в себе;
- желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.
Мы предлагаем вам:
- сдельная оплата труда (до 12% от продаж), система бонусов за выполнение планов;
- оформление по ТК РФ;
- выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
- график работы 5/2, удаленная работа;
- продукт хорошего уровня, за который не стыдно перед клиентами (большое кол-во новых клиентов приходит к нам по рекомендации);
- эффективные сотрудники получают подарки и бонусы от компании;
- молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 30 лет);
- обучение продукту и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании для развития профессиональных качеств и достижения максимального уровня заработка.
Звоните нам! Успехов и до встречи на собеседовании!
