Менеджер по подбору персонала

В связи с активным ростом компании объявлен новый набор на вакансию «Менеджер по подбору персонала»

Обязанности:

• осуществление массового подбора персонала на всех этапах
• обработка первичных обращений входящего потока кандидатов (без продаж)
• оформление кандидатов — отслеживание работников, информационная помощь и координирование и поддержка до адаптации работников
• взаимодействие с действующими сотрудниками, поддержание положительного имиджа компании
• отчетность по проделанной работе на ежедневной основе

Требования:

• грамотная речь, коммуникабельность, ответственность;
• готовность и желание расти и развиваться;
• опыт работы не обязателен, всему обучим ;
• пунктуальность.

Что мы предлагаем:

• комфортный, светлый, чистый офис оснащенный всем необходимым для успешного выполнения задач;
• график работы 5/2 С 9.00 до 18.00 / с 10.00 до 19.00 ;
• оклад на время испытательного срока 30.000 (на руки), после испытательного срока 35.000 (на руки) ;
• премия от 10.000 за выполнение месячного плана ;
• выплата зп осуществляется 2 раза в месяц (аванс, зарплата) без задержек ;

Если дочитали до конца, то скорее оставляйте свой отклик и менеджер свяжется с вами в самое ближайшее время!
МЫ НАУЧИМ И РАССКАЖЕМ ВСЁ ПРО МАССОВЫЙ ПОДБОР ПЕРСОНАЛА!