Липецк
Руководитель отдела по развитию производственной системы (отсрочка на период мобилизации)
Обязанности:
- Повышение производительности предприятия, устранение потерь;
- Внедрение системы повышения эффективности производства; стандартизация;
- Обучение сотрудников на местах различным элементам производственной системы;
- Обеспечение совместной эффективной работы нескольких подразделений;
- Контроль и координация проектов/инициатив сотрудников, направленных на оптимизацию расходов и повышения эффективности процессов на предприятии.
- В подчинении 2 специалиста по развитию производственной системы.
- Высшее образование (техническое/экономическое/технологическое); профильное образование;
- Опыт работы на производстве от 5 лет на какой-либо позиции (управление производственным подразделением/ технологической службой / службой качества);
- Знание и успешный опыт внедрения элементов бережливого производства (5S, Kaidzen, 6 Sigma и прочие);
- Успешный опыт реализации проектов повышения производственной эффективности (с конкретными результатами);
- Оформление согласно ТК РФ;
- График работы 5/2;
- Путевки в детские лагеря, новогодние подарки детям, дополнительные премии к праздникам;
- Компенсация питания в заводской столовой в размере 50%, компенсация найма жилья для иногородних.