Мастер бурового участка

ООО «Первая Буровая Компания» требуется мастер бурового участка для работы на месторождениях, площадках, карьерах в Свердловской области, Челябинской области и Республики Башкортостан. Специалисты компании ежегодно проходят обучение и посещают тренинги по повышению квалификации.

Обязанности:

• Организация и контроль работы бурового участка оперативный контроль за машинистами буровой установки, помощниками машиниста буровой установки, буровой и вспомогательной техникой, проведение инструктажей, обучения и подготовки персонала;
• Руководство буровыми работами на буровой установке, составление и ведение планов буровых работ;
• Контроль ведения буровых работ;
• Контроль требований ТБ, ОТ и ПБ;
• Контроль ремонтных работ, вспомогательных операций;
• Ведение документации, текущей и отчетной;
• Комплектация буровой оснастки и контроль ремонта техники перед отправкой на буровой участок;
• Организация и контроль технического обслуживания и ремонта техники
• Ведение установленной документации о работе оборудования, вести учет материальных ценностей, принимать меры по обеспечению их сохранности и своевременному списанию;
• Своевременная подача заявок на буровой инструмент, запасные части и ГСМ для бурового станка;

Требования:

• Образование: Профильное (среднее техническое, высшее);
• Аттестация А1 (Промышленная безопасность);
• Аттестация Б4.3 (Разработка месторождений полезных ископаемых открытым способом)
• Опыт работы: не менее 3-х лет в должности бурового мастера;
• Специализация: Технология и техника разведки месторождений полезных ископаемых. Геологоразведочные работы. Колонковое бурение (с подъемом керна, ССК, RC бурение);
• Техническое бурение скважин, опыт работы на УРБ 2А2 или 2Д3, УГБ 505; ZBO S15;
• Способность и желание учиться, специфика работы обязывает;
• Знания правил и способов колонкового бурения;
• Знание условий/правил забора керна разведочных скважин;
• Знание правил безопасности при проведении буровых работ;

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Бесплатное прохождение медкомиссии;
• Проживание на участках за счет работодателя;
• Обеспечение комфортными бытовыми условиями, спецодеждой, спецобувью;
• Работа по следующим графикам — 60/30; 15/15; 5/2 (в зависимости от объекта)
• Проезд от пункта сбора до участка и обратно оплачивается работодателем;
• Своевременная выплата заработной платы.