Главный инженер отдела по материально-техническому снабжению

Дата размещения вакансии: 06.05.2024
Работодатель: Филиал ФГБУ Россельхозцентр по Волгоградской области
Уровень зарплаты:
от 35000 до 45000 RUR
Город:
Волгоград
Смольная улица 25
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Главный инженер отдела по материально-техническому снабжению исполняет следующие обязанности:

    2.1. Разрабатывает политику организации по вопросам материально-технического обеспечения.

    2.2. Руководит разработкой проектов перспективных, текущих планов и балансов материально-технического обеспечения производственной программы.

    2.3. Принимает участие в расчетах нормативов производственных запасов на основе определения потребностей в материальных ресурсах (сырье, материалах, полуфабрикатах, оборудовании, комплектующих изделиях и т. д.).

    2.4. Руководит разработкой и внедрением программ по непрерывному обеспечению организации материально-техническими ресурсами, необходимыми для производства.

    2.5. Осуществляет поиск поставщиков, ориентируясь на качество предлагаемых материально-технических ресурсов, цену, сроки поставок, благоприятные условия поставок.

    2.6. Развивает отношения с поставщиками, анализирует их производственные и финансовые возможности, изучает возможность и целесообразность установления прямых долгосрочных хозяйственных связей по поставкам материально-технических ресурсов.

    2.7. Подготавливает и корректирует преддоговорную документацию.

    2.8. Проводит переговоры с поставщиками с целью размещения заказов и согласования условий и сроков поставок.

    2.9. Заключает договоры с поставщиками.

    2.10. Организует изучение оперативной маркетинговой информации и рекламных материалов о предложениях мелкооптовых продавцов и оптовых ярмарок с целью выявления возможности приобретения материально-технических ресурсов в порядке оптовой торговли, а также закупки материально-технических ресурсов, реализуемых в порядке свободной продажи.

    2.11. Обеспечивает доставку материальных ресурсов от поставщиков и продавцов в соответствии с предусмотренными в договорах условиями и сроками.

    2.12. Организует обработку поставок материально-технических ресурсов (приемку по количеству и комплектности, идентификацию качества, составление необходимой приемной документации, внутреннее перемещение в места хранения или производственные подразделения организации).

    2.13. Подготавливает претензии к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств, контролирует составление расчетов по этим претензиям, согласовывает с поставщиками изменения условий заключенных договоров.

    2.14. Периодически оценивает условия действующих договоров на предмет качества исполнения обязательств поставщиками для принятия решений о поиске новых поставщиков, изменения схем работы с поставщиками.

    2.15. Организует контроль за состоянием запасов материально-технических ресурсов, оперативным регулированием производственных запасов организации, соблюдением лимитов на отпуск материальных ресурсов и их расходованием в подразделениях организации по прямому назначению.

    2.16. Руководит разработкой и внедрением мероприятий по:

  • повышению эффективности использования материально-технических ресурсов;
  • снижению затрат, связанных с транспортировкой и хранением материально-технических ресурсов;
  • совершенствованию системы контроля за расходованием материально-технических ресурсов;
  • выявлению и реализации излишков материально-технических ресурсов.
  • 2.17. Разрабатывает предложения по замене дорогостоящих материально-технических ресурсов более доступными по цене и возможностям приобретения, но в то же время точно отвечающими требованиям по качеству.

    2.18. Разрабатывает и внедряет программы по:

  • сокращению инвестиций в запасы материально-технических ресурсов путем улучшения планирования и выбора поставщиков;
  • улучшению качества закупаемых материально-технических ресурсов;
  • сокращению сырьевой составляющей себестоимости производимой организацией продукции.
  • 2.19. Координирует работы по разработке и поддержанию баз данных по закупкам, содержащих оперативную информацию, необходимую для определения потребностей в материально-технических ресурсах, источников их закупок, расходов на закупки и т. д.

    2.20. Организует составление:

  • заявок на материально-технические ресурсы (сводных годовых, годовых, квартальных, месячных);
  • актов, заключений о качестве поступающих материально-технических ресурсов.

Требования:
  • На должность главного инженера отдела по материально-техническому снабжению назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет;

Условия:
  • Работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя:

    -продолжительность рабочей недели (40 часов в неделю);

    -продолжительность ежедневной работы с понедельника по пятницу -8 часов, время начала работы с 8.00 час. до 17.00 час.;