Водитель погрузчика

Дата размещения вакансии: 06.05.2024
Работодатель: КАМАЗ
Уровень зарплаты:
от 45000 до 50000 RUR
Город:
Набережные Челны
Автосборочный проезд
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ГРУППА КОМПАНИЙ «КАМАЗ» — КРУПНЕЙШАЯ АВТОМОБИЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ, ЗАНИМАЮЩАЯ ЛИДИРУЮЩИЕ ПОЗИЦИИ НА РЫНКЕ ПРОИЗВОДСТВА БОЛЬШЕГРУЗОВ В РОССИИ. ПАО «КАМАЗ» — СОЦИАЛЬНО ОТВЕТСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ. КОМПАНИЯ ЯВЛЯЕТСЯ ГРАДООБРАЗУЮЩИМ ПРЕДПРИЯТИЕМ ГОРОДА НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ И ДЕЙСТВУЕТ РАДИ ДОЛГОСРОЧНЫХ ИНТЕРЕСОВ И БЛАГОСОСТОЯНИЯ СВОИХ СОТРУДНИКОВ.

КОМПАНИЯ «КАМАЗ» РЕМОНТНО-ИНСТРУМЕНТАЛЬНЫЙ ЗАВОД ОБЪЯВЛЯЕТ НАБОР НА ВАКАНСИЮ «ВОДИТЕЛЬ ПОГРУЗЧИКА»

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • осуществлять перемещение грузов по периметру цеха, между цехами и складами.

  • проводить ежедневный осмотр погрузчика,
  • определять неисправности и информировать о них мастера, диспетчера, слесаря по ремонту и обслуживанию перегрузочных машин.
  • разгрузка, загрузка и перемещение тар с товарно-материальными ценностями согласно заявок подразделений в установленные сроки, соблюдая требования охраны труда
НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЕТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:
  • Образование среднее, средне-профессиональное
  • Наличие удостоверения тракториста-машиниста, с отметкой водитель -погрузчика", рассматривается прием на 2 разряд через обучение по профессии в МЦПК

КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:
  • Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
  • Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
  • Интересная работа в крупной стабильной компании
  • Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
  • Широкие возможности для обучения и развития
  • РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
  • официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
  • Забота о сотрудниках:
  • компенсация питания от 120 руб.
  • компенсация проезда по городу до работы и обратно
  • система материальной поддержки
  • специальные льготы для женщин, имеющих детей
  • льготные условия банковского кредитования
  • льготная пенсионная программа
  • льготные условия участия в жилищной программе
  • корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
  • яркие корпоративные мероприятия
  • разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
  • санаторно-курортное лечение
  • доставка на работу и с работы вахтой
  • Забота о детях сотрудников:
  • бесплатные путевки в детские лагеря
  • оригинальные новогодние подарки
  • приоритетное право на трудоустройство
  • трудоустройство на период летних каникул
  • бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию

ЕСЛИ ВЫ ОРИЕНТИРОВАНЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ В КРУПНОЙ КОМПАНИИ, МЫ ВАС ЖДЕМ!