з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Обязанности:
- Поиск и подбор рабочего персонала на строительные объекты;
— Проведение очных и онлайн встреч с кандидатами;
— Поиск новых каналов привлечения кандидатов;
— Ведение базы кандидатов;
— Формирование кадрового резерва;
— Разработка мотивации персонала;
— Адаптация персонала.
- Опыт работы менеджером по подбору персонала от 3-х лет;
— Опыт в массовом подборе;
— Желателен опыт работы в строительной компании;
— Умение работать в режиме многозадачности;
— Знание инструментов поиска персонала.
Адрес: Западная улица, вл17, работа из офиса;
Официальное оформление;
Заработная плата-по договорённости, оклад + KPI;
График работы: 5/2 с 9 до 18.
