Риск-менеджер (Мобайл)

Дата размещения вакансии: 07.05.2024
Работодатель: Marksman
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы — рекрутинговая компания MarksMan, занимаемся подбором персонала на российском и европейском рынках уже более 18 лет.

Российский коммерческий банк страны в поиске Риск-менеджера (Мобайл).

Обязанности:

  • Управление проектами по развитию существующих и созданию новых инструментов, систем защиты бизнес-линии.
  • Внедрение и развитие систем, технических, аналитических контролей и инструментов по выявлению и предотвращению мошенничества и потерь доходов
  • Формирование требований, постановка задач по доработкам используемых систем контроля на команды разработки, аналитиков, ML, внешних вендоров
  • Планирование и регулярный контроль выполнения работ по проектам
  • Взаимодействие со смежными командами и риск-менеджерами, выявление и анализ трендов и кейсов мошенничества и проработка мер по недопущению их повторения с помощью существующих или новых технических решений
  • Анализ эффективности используемых антифрод-систем и мер защиты, работа над развитием и улучшениям ключевых метрик эффективности
  • Предоставление регулярной отчетности о статусе проектов и задач руководству

Требования:

  • Развитые навыки управления проектами и кросс-функциональными командами
  • Знание принципов работы, процессов, технологий в сфере телекоммуникаций, антфрода, гарантирования доходов
  • Умение писать четкие и понятные технические задания/бизнес требования
  • Умение самостоятельно доводить до конца поставленные задачи (сопровождение задачи от идеи до вывода на прод)
  • Умение писать SQL запросы, работать с большими данными
  • Опыт работы в качестве системного аналитика, технолога приветствуется

Условия:

  • График работы — гибридный
  • Платформа обучения и развития. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии

  • Забота о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев.
  • Предложим льготное страхование вашим близким.
  • Бесплатный фитнес-зал.

  • Бесплатные обеды.
  • Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании