улица Карла Либкнехта 22
EcoStandard group — это экосистема услуг и сервисов по охране труда и окружающей среды, инженерным изысканиям, геологическим услугам и обучению сотрудников. С 1997 года мы делаем бизнес ответственнее и технологичнее.
За 25 лет работы мы увеличили штат с 5 сотрудников до 800+, открыли 20 филиалов и представительств и добавили больше 250 новых услуг. Нам доверяют такие известные российские и международные компании, как «Сбер», «РЖД», «Газпром», «Мегафон», Teboil, Inditex, «ВТБ», Samsung, «Роснефть», X5 Retail Group.
Работа в EcoStandard group — это постоянное развитие, обучение у лучших экспертов рынка, перспективы карьерного роста и общение с дружной командой единомышленников. Присоединяйтесь и вы!
Чем предстоит заниматься:
- Продажа услуг компании по охране труда. Услуги регламентируются законодательством РФ и являются обязательными для юридических лиц
- Обработка входящих обращений и работа с «тёплой» базой клиентов
- Консультирование клиентов по услугам компании
- Расчет стоимости и выставление коммерческих предложений
- Управление процессом переговоров, ведение клиента до момента подписания договора
- Работа с CRM-системой (Битрикс24)
Мы ждем от вас:
- Опыт работы в продажах услуг сегмента В2В от 1 года
- Нацеленность на результат, активная жизненная позиция
- Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь
- Готовность к обучению по услугам компании
- Желателен опыт работы в CRM-системах
Мы предлагаем:
- Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ.
- Стабильная заработная плата, включающая в себя фиксированный оклад и бонусную систему от личных достижений (оклад от 45 000 руб. + KPI 25% от оклада + % с продаж).
- Пятидневная рабочая неделя (8-ми часовой рабочий день).
- Индивидуальная программа адаптации для каждого сотрудника, комфортный старт, поддержка наставника и HR.
- Корпоративная библиотека, внутренняя система обучения.
- Корпоративно-социальная ответственность: возможность вместе с компанией делать добрые дела.
- Бонусы за участие в реферальных программах («Приведи Друга», «Приведи клиента»).
- Открытость руководства идеям сотрудников, что дает возможность реализовать свой проект, предложить новую услугу, улучшить бизнес-процесс и двигаться по карьерному пути, опирающему на ваши сильные стороны.
- Яркая корпоративная жизнь, отмечаем не только День Рождения компании и Новый Год, но профессиональные праздники, устраиваем детские утренники и Celebrations по пятницам. Более 20 мероприятий в год!
