65000 RUR
от
Ярославль
Рассмотрим кандидатов из любого региона (удаленный формат работы).
Основные направления деятельности:
- Сбор и анализ информации о потребностях в обучении сотрудников;
- Составление планов обучения сотрудников на разные периоды;
- Организация, подготовка и проведение тренингов (материально-техническое обеспечение, оповещение сотрудников и т.д.);
- Проведение очного и полевого обучения новых и действующих сотрудников розницы, в том числе в регионах;
- Проведение оценочных мероприятий новых и действующих сотрудников розницы;
- Создание и обновление методических обучающих материалов;
- Создание и обновление электронных курсов;
- Создание и обновление обучающих материалов по новым коллекциям;
- Формирование и своевременное предоставление отчетности по обученности персонала.
Кого ждём:
-
Высшее образованием;
- Опыт разработки методических материалов желателен;
- Владение методами и инструментами обучения;
- Опыт работы на аналогичной должности от 1 года желателен;
- Умение работать с Microsoft office (Excel, Word, PPT);
- Обязательна ориентация на саморазвитие;
- Отличные коммуникативные навыки, навыки презентации, навык управления группой, ориентация на качество, клиентоориентированность;
- Активная жизненная позиция, энергичность, грамотная устная и письменная речь;
- Умение работать с большим объемом информации, в интенсивном режиме, умение расставлять приоритеты.
Условия:
- Оформление с первого дня согласно ТК РФ;
- График 5/2 (с 9:00 до 18:00), возможно гибкое начало дня (суббота и воскресенье выходной), удаленный формат работы;
- Заработная плата обсуждается на собеседовании;
- ДМС после 3-х месяцев работы в компании;
- Корпоративные скидки на продукцию компании;
- Возможность принимать участие во всех проектах Компании в сфере HR, возможность профессионального роста.