Брокер/менеджер по продажам новостроек (горячие клиенты)

GIGGRAD Недвижимость — это сервис по продаже квартир комфорт и бизнес класса в новостройках Москвы!

Мы помогаем нашим клиентам решить их задачи по выгодному подбору жилья для жизни или инвестиций.

GIGGRAD Недвижимость — молодая, амбициозная команда профессионалов. Мы растем очень стремительно!

Именно сейчас мы набираем специалистов потому что у нас перелидоз, много горячих заявок, не успеваем работать со всеми клиентами. Так что очень ждем тебя!

Если ты готов зарабатывать — тогда тебе к нам!

Что делает наш Брокер:

• Работа с входящим потоком клиентов;

• Продажа недвижимости с высоким уровнем сервиса;

• Проведение встреч;

Что ты получаешь, работая с нами:

• Размер максимального дохода компания не ограничивает — сильные брокеры могут легко заработать в месяц 1−2 миллиона рублей (Только с одной сделки в этом месяце наш брокер заработал 400 т.р. Он помог клиенту купить квартиру за 27млн руб. С чего получили комиссию 890 т.р. и он получил 45% в свою зарплату!);

• Вознаграждение с каждой сделки сразу, от 30% до 60%, в день поступления денег на счет компании;

• Карьерный рост до руководителя отдела продаж за 3 месяца;

• Безлимитная мобильная связь за счет компании;

• Выплата 50 т. рублей в месяц без сделок;

• Сильное окружение — обучение, тренинги;

• Уютный офис с большим панорамными окном во всю стену и видами на город;

• Молодой амбициозный коллектив единомышленников;

• От 100 лидов на каждого брокера (средняя конверсия 40%)

• С нами Вы имеете стабильность — у Вас всегда есть клиенты и всегда есть объекты.

• если вы внимательно прочитаете вакансию и решите, что хотите работать у нас, оставьте свой отклик и начните свое сопроводительное письмо со слов: «Григорий, хочу с вами работать». Так мы поймем, что вы действительно внимательный человек.

• Мы с командой ходим на корпоративные мероприятия.

Брокер нашей компании обладает такими качествами:

1. Коммуникабельный;

2. Клиентоориентированный;

3. Высокая работоспособность;

4. Активная жизненная позиция;

5. Ответственный, стрессоустойчивый.

6. Умеет вести деловые переговоры;

7. Готов работать на результат;

8. Готов расти и постоянно развиваться.

Мы готовы принять тебя в свою экспертную команду и ждем сопроводительное письмо!