Бухгалтер ВЭД/заместитель главного бухгалтера

Дата размещения вакансии: 20.05.2024
Работодатель: Коник
Уровень зарплаты:
от 120000 до 140000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Лодейнопольская улица 5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «Коник» основана в 2003 году и является производителем, разработчиком и эксклюзивным дистрибьютором детских товаров и игрушек премиум-класса. В нашем портфеле 32 самых классных бренда из Европы, США и Азии (KONIK, KONIK SCIENCE, Schleich, Djeco, Siku, PlanToys, Trunki и др.) и более 5000 SKU! Мы сотрудничаем с розничными сетями федерального значения, ведущими интернет-магазинами, маркетплейсами и магазинами детских товаров на территории России и стран Таможенного союза. Сейчас мы приглашаем на постоянную работу Бухгалтера на участок ВЭД.

Обязанности:

  • Подготовка и сдача общей бухгалтерской отчетности

  • Валютные платежи/импорт (покупка валюты; платежи за границу; предоставление данных и документов для отдела валютного контроля; контроль ведения валютной дисциплины)

  • Экспорт (контроль соблюдения дисциплины по экспортным операциям)

  • Ежедневный реестр платежей

  • Акты сверок по клиентам

  • Замена других сотрудников бухгалтерии во время отпуска / больничного

  • Выполнение поручений Главного бухгалтера

  • Замещение главного бухгалтера/ финансового директора

Мы ждем от Вас:

  • Высшее образование (экономика/финансы);
  • Обязательно опыт работы от 3 лет в должности бухгалтера, опыт работы в банк-клиенте обязателен (с валютными платежами будет Вашим преимуществом);
  • Обязательно опыт подготовки и сдачи бухгалтерской отчетности;
  • Уверенный пользователь ПК (1С, Word, Excel);
  • Ответственность, внимательность, способность работать в режиме многозадачности;

Мы предлагаем:

  • График с 09:00 до 18:00; 5/2 (пн-пт), ст. м. Чкаловская/Петроградская (шаговая доступность);
  • Официальное трудоустройство и полностью «белая» заработная плата, оклад 90 на руки, ежемес премия 30 000+ квартальные и годовые бонусы, социальные гарантии, медицинская страховка;
  • Выплаты зарплаты два раза в месяц, без задержек;
  • Комфортный офис и рабочее место;
  • Скидки на продукцию компании до 50%.
  • Подарки детям сотрудников.
  • А главное работа с приятным понятным товаром, за который не стыдно.