Менеджер по работе с ключевыми клиентами (направление "мебельные ткани")

Дата размещения вакансии: 05.06.2024
Работодатель: Эгида
Уровень зарплаты:
от 140000 RUR
Город:
Щелково
Фряновское шоссе 52Б
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «ЭГИДА» — лидер рынка по производству комплектующих и материалов для мягкой мебели — приглашает в свою команду активного, ответственного и целеустремленного коллегу!

Коммерческий офис: Московская область, г. Щелково, Фряновское шоссе, д.52Б

Должностные обязанности:

  • Сопровождение Партнеров (действующая база клиентов — производители мебели);
  • Установление и развитие деловых отношений с Клиентами, консультирование и решение возникающих вопросов, подготовка и согласование коммерческих условий;
  • Контроль и обеспечение условий сотрудничества, а также стандартов работы;
  • Обеспечение выполнения плановых показателей;
  • Мониторинг и анализ основных коммерческих показателей работы;
  • Составление плана мероприятий, стимулирующих продажи базы Клиентов;
  • Подготовка и проведение презентационных и обучающих мероприятий (тренингов) для представителей Партнеров (менеджмент, торговый персонал);
  • Планирование, внедрение и контроль маркетинговых мероприятий для Партнеров;
  • Рабочие командировки к действующим партнерам, а также в торговые центры;
  • Анализ рынка активности фирм-конкурентов;
  • Формирование положительного образа Бренда и продукции Компании;

Основные пожелания к кандидатам:

  • Владение техникой ведения переговоров различного уровня, включая ЛПР;
  • Навыки успешных продаж;
  • Готовность к рабочим командировкам для выездов к Партнерам (Москва/МО);
  • Опыт работы в мебельной сфере, знание рынка мягкой мебели будет преимуществом;
  • Опыт работы в прямых продажах B2B/B2C от 3-х лет;
  • Уверенный пользователь ПК, знание программ 1С8, Битрикс-24, CRM;
  • Активность, коммуникабельность, грамотная речь, ответственность, стрессоустойчивость, нацеленность на результат;

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Полностью «БЕЛАЯ» заработная плата, выплата 2 раза в месяц;
  • График работы: 5/2 (понедельник-пятница), c 9:00 до 18−00;
  • Перспективы карьерного роста — политика компании направлена на развитие внутреннего кадрового резерва;
  • Компенсация ГСМ, командировочных расходов;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Испытательный срок до 3-х месяцев;
  • Скидки на продукцию Компании.