QA Engineer

Дата размещения вакансии: 25.06.2024
Работодатель: Лектон
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Лектон — российская компания, представляющая инновационные технологические решения для автоматизации платежных сервисов. Мы работаем на рынке процессинговых систем с 1995 года. Разработанную нами систему процессинга используют крупные банки, процессинговые центры, телекоммуникационные и топливные компании. В России на основе нашей процессинговой платформы выпущено более 50% платежных карт и обслуживаются более 20% POS-терминалов.

Мы ищем инженера по тестированию процессинговой системы банка на наш ключевой проект.

Обязанности:

  • написание тест-планов и тест-кейсов для проведения тестирования;
  • функциональное и нагрузочное тестирование ПО, связанного с банковскими картами;
  • регрессионное тестирование новых версий системы;
  • взаимодействие с клиентами на различных этапах тестирования, включая работу на площадке клиента;
  • сбор необходимой информации для анализа и разработки решений в области тестирования;
  • управление дефектами через системы баг-трекинга.

Требования:

  • высшее техническое образование (IT, математика, физика);
  • опыт работы в банковской сфере не менее двух лет;
  • опыт тестирования процессинговых систем (Way4, SmartVista, Мультикарта и т.п.) от двух лет;
  • системное мышление, аналитические способности, желание и способность к обучению.

Желательно:

  • понимание цикла разработки ПО и опыт проведения полного цикла тестирования ПО;
  • опыт автоматизации тестирования;
  • знание принципов и методологии тестирования;
  • знание платежных технологий и принципов функционирования банковских карт;
  • владение PL/SQL (навыки чтения и написания кода);
  • базовые знания протоколов и технологий: ISO 8583, XML;
  • базовое знание английского языка (для работы с документацией).

Мы предлагаем:

  • интересные и сложные задачи;
  • возможность влиять на развитие продукта, появление новых фич и рабочие процессы, улучшать их и делать удобными для себя и окружающих;
  • профессиональное обучение;
  • возможность роста внутри компании;
  • офисный, гибридный или удаленный формат работы;
  • комфортные условия работы (современный офис, горячее питание, конкурентная заработная плата, ДМС).