Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 01.07.2024
Работодатель: Международная ювелирная академия IJA
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Саранск
улица Лодыгина 3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В Международной ювелирной академии IJA открыта вакансия Руководителя отдела продаж.

«Ювелирный Альманах», прогрессирующая компания с богатой десятилетней историей, специализирующаяся на комплексном обучении продавцов-консультантов и руководителей в ювелирной сфере по всей России. Наша цель — увеличение объема продаж наших партнеров через повышение квалификации и культуры ведения ювелирного бизнеса.

Наши клиенты — это крупные розничные и производственные компании ювелирной отрасли. Мы работаем в первую очередь с собственниками ювелирного бизнеса, с управляющими крупных ювелирных сетей.

Приглашаем в нашу команду опытного, целеустремленного Руководителя отдела продаж с сильной внутренней мотивацией и успешным опытом в развитие производства компании.

Что вы будете делать:

  • Развитие каналов продаж, продвижение услуг компании;
  • Участие в разработке стратегии привлечения клиентов;
  • Руководство отделом, построение эффективной работы отдела, обучение новых сотрудников;
  • Контроль статистики, воронок продаж и выполнения kpi менеджеров;
  • Контроль выполнения плана продаж отдела;
  • Проведение переговоров с ключевыми клиентами компании. Собственная клиентская база.
  • Обучение сотрудников техникам продаж.

Мы гарантируем:

  • Официальное трудоустройство с полным социальным пакетом;
  • Профессиональное обучение за счет компании;
  • Своевременную (два раза в месяц) выплату зарплаты;
  • Возможность карьерного роста и повышения зарплаты;
  • Комфортный офис в «Технопарк Мордовия»;
  • График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
  • Нематериальную мотивацию в зависимости от активной работы/стажа (оплата тренажерного зала, компенсация мобильной связи и другое).

Итак, если у вас:

  • Высокоразвитые лидерские качества, активная жизненная позиция;
  • Умение формировать команду, выстраивать эффективную систему мотивации сотрудников, отличные управленческие компетенции;
  • Умение принимать коллективные решения, вовлекать людей в решение поставленных задач;
  • Успешный опыт ведения переговоров и организации переговорной кампании;
  • Навыки планирования и бюджетирования.

Тогда, вы именно тот, кто нам нужен!

Теперь, когда вы дочитали вакансию до конца и уверены, что справитесь с поставленными задачами, то напишите в отклике на вакансию: «Хочу работать в IJA», а также укажите 3 причины — почему мы должны выбрать именно вас.